Мынаны суреттеңіз. Клиент досымен, идеясымен және олардың арасында £20 000 бар. Олар қолдан жасалған жиһаздарды сататын кәсіп ашпақ. Олар серіктестік ретінде жұмыс істеуі керек пе? Жауапкершілігі шектеулі серіктестік? Акцияларымен шектелген жеке компания? Ал екі жылдан кейін ақша азайса, олардың жеке жинақтары не болады? Егер сіз бұл сұрақтарға таза жауап бере алсаңыз, сіз Business Law and Practice омыртқасын түсіндіңіз — SQE1.
жылы сыналған жеті FLK1 пәнінің бірі.Бұл тақырып көптеген үміткерлерді қорқытады, өйткені ол компания туралы заң, серіктестік туралы заң, салық және төлем қабілетсіздігін бір беймаза коммерциялық шындыққа біріктіреді. Жақсы жаңалық? SBA сұрақтары спортқа арналған бөлім нөмірлерін жаттайтын адамдарды емес, бизнестің қалай жұмыс істейтінін түсінетін адамдарды марапаттайды. Сізге жиі шығатын бөліктерді және оларды құлыптау үшін не істеу керектігін көрсетуге рұқсат етіңіз.
Бизнес құрылымын таңдау: BLP бірінші шешімі
Әрбір Business Law and Practice сценарийі көлікті таңдаудан басталады, сондықтан үш негізгі нұсқаны көргенде ажырата алатыныңызға көз жеткізіңіз.
A жалпы серіктестік Серіктестік актісі бойынша 1890 екі немесе одан да көп адам пайда алу мақсатында ортақ бизнесті жүзеге асырған сайын автоматты түрде пайда болады. Ешқандай құжат қажет емес - дәл сол себепті ол клиенттерді ұстайды. Серіктестер шексіз жеке жауапкершілікті бөліседі және 5-бөлімге сәйкес әрбір серіктес фирманың агенті болып табылады, сондықтан бір серіктес басқаларын байланыстыра алады. Бұл агенттік нүкте емтиханда таңдаулы болып табылады.
A Жауапкершілігі шектеулі серіктестік (ЖШС), 2000 жылғы Жауапкершілігі шектеулі серіктестіктер туралы заңмен реттеледі, мүшелерге серіктестіктің икемділігін, бірақ жауапкершілігі шектеулі серіктестіктің қорғалуын береді. Бұл жеке заңды тұлға және Компаниялар үйінде есеп беруі керек.
A 2006 жылғы Компаниялар туралы заңға сәйкес құрылған акцияларымен шектелген жеке компания жұмыс күші болып табылады. Бұл жеке заңды тұлға — есіңізде болсын Salomon v A Salomon & Co Ltd [1897] — сондықтан компания активтерге иелік етеді, қарыздары бар және акционерлердің жеке байлығын (әдетте олардың акциялары бойынша төленбеген сомаға) қорғайды.
.Емтихан кеңесі: сұрақ құрылтайшылар өз үйлерін қорғағысы келетінін айтқан кезде, жауап әдетте компанияны немесе ЖШС-ны көрсетеді. Ол екі сенімді доспен құпиялылық пен төмен бағаны атап өткенде, серіктестік қолайлы болуы мүмкін. Клиент нені бағалайтынын оқыңыз.
Корпорация және SQE1
үшін Компанияның ЖарғысыOКомпания таңдалғаннан кейін сіз оның қалай пайда болатынын және оның күнделікті қалай басқарылатынын білуіңіз керек.
Кірісу Компаниялар үйінде тіркелу кезінде, тіркеуші тіркеу куәлігін берген кезде болады. Қолданбаға IN01 нысаны, құрылтай шарты және тапсырыс бойынша жасалған мақалалар немесе әдепкі Үлгі мақалалары қажет. 2006 жылғы «Компаниялар туралы» заңға сәйкес, Ассоциацияның Жарғылары компания мен оның мүшелері және мүшелердің өздері арасындағы жарғылық келісім-шартты құрайды (33-бөлім). Сұрақ шешімдердің қалай қабылданатынына байланысты болса, мақалалар әдетте сіз бірінші қарайтын жерде болады.
Екі шешім қабылдаушы орган маңызды. директорлар кеңесі компанияны басқарма шешімдері арқылы басқарады, әдетте кворативті жиналыста дауыс бергендердің қарапайым көпшілігімен қабылданады. Акционерлері қалдық билікке ие және кәдімгі (50%-дан астам) немесе арнайы шешіммен (75% немесе одан да көп) әрекет етеді. Қандай шешімдер қажет екенін біліңіз. Компанияның атауын өзгерту, мақалаларды өзгерту немесе мүшелерді өз еркімен тарату арнайы шешімді қажет етеді. Аудиторды тағайындау немесе қарапайым бизнесті мақұлдау үшін тек қарапайым шешім қажет.
Директорлар мен акционерлер арасындағы қарым-қатынасты бақылаңыз. Директорды басқарма немесе мүшелер тағайындай алады, бірақ директорды босату 168-бөлімге сәйкес акционерлік өкілеттік болып табылады, ол әдеттегі шешімді және ең бастысы, 28 күндік арнайы хабарламаны талап етеді. Бұл арнайы ескерту талабы классикалық тұзақ болып табылады — үміткерлер 75% жетеді және қателеседі.
Директорлардың міндеттері: FLK1 бизнес заңының жүрегі
Егер сіз осы пәннің бір блогын шынымен жақсы меңгерсеңіз, оны директорлар міндетіне қойыңыз. Олар FLK1 сценарийлерінде қайта-қайта пайда болады, себебі олар таза, тексерілетін фактілерді жасайды.
Жалпы міндеттер 2006 жылғы Компаниялар туралы заңның 171-177 бөлімдерінде көрсетілген. Жалпы алғанда, директор:
- Y өз өкілеттіктері шегінде және тиісті мақсаттарда әрекет етеді (s171);
- Ұзақ мерзімді салдарларды, қызметкерлерді, жеткізушілерді және т.
- Тәуелсіз пайымдауды орындаңыз (s173);
- Қос мақсатты/субъективті стандартпен бағаланған ақылға қонымды қамқорлық, шеберлік және ұқыптылық (s174); XX0YMүдделер қақтығысының болмауы (s175);
- үшінші тұлғалардан пайданы қабылдамау (s176); және
- ұсынылған транзакцияға кез келген қызығушылықты жариялау (s177).
177-бөлім кезекшілік емтиханда ауыр соққы болып табылады. Егер директордың компания жасағалы отырған келісімшартқа жеке мүддесі болса, олар оны компания жасамас бұрын басқармаға мәлімдеу керек. Оны бар транзакциясына қатысу туралы мәлімдемені талап ететін 182-бөліммен салыстырыңыз. Уақытты дұрыс орнатыңыз, сонда сіз басқалар түсірген белгілерді аласыз.
Бұл міндеттер жеке акционерлерге емес, компанияға қарыз екенін есте сақтаңыз. Сценарий бұзуды кім орындай алады деп сұрағанда, әдепкі жауап компанияның өзі болып табылады, әдетте басқарма арқылы әрекет етеді — егер қателесушілер басқарманы басқарса, 11-бөлімге сәйкес мүше туынды талап қою мүмкіндігімен.
Акциялар, қаржыландыру және бөлу
Компаниялар ақшаны екі кең жолмен жинайды және емтихан оларды бір-бірінен ажырата алатыныңызды тексеруді ұнатады.
Капиталды қаржыландыру акцияларды шығаруды білдіреді. Компания жаңа акцияларды орналастырған кезде, директорларға әдетте бөлу өкілеттігі қажет, ал бар акционерлер 561-бөлімге сәйкес басымдықпен сатып алу құқығын пайдалана алады — өздерінің пайыздық үлестерін сақтаудан бірінші бас тарту құқығы. Бұл құқықтар арнайы қаулы арқылы жойылуы мүмкін. Бөлу бұрыннан бар мүшені сұйылтатын болса, алдын ала сатып алу ұсынылды ма, жоқ болса, оның жарамды түрде қолданылмағанын тексеріңіз.
Қарыздық қаржы көбінесе компания активтері бойынша төлеммен қамтамасыз етілген қарыз алуды білдіреді. Төлем жасалған күннен бастап 21 күн ішінде Компаниялар үйінде тіркелуі керек, әйтпесе таратушы немесе әкімшіге қарсы күшін жояды. тұрақты төлем (жер сияқты белгілі бір активтер бойынша) өзгермелі төлемнен (акция сияқты ауыспалы пул бойынша) ажыратыңыз, себебі төлем қабілетсіздігі кезінде тіркелген төлем ұстаушы өзгермелі төлем ұстаушыдан әлдеқайда жоғары болады.
Сосын дивидендтер болады. Компания тек осы мақсатқа қол жетімді пайдадан дивиденд төлей алады. Бөлінетін пайда жоқ жерде төлеңіз және бұл заңсыз - білетін немесе білуі керек директорлар өтеуге жеке жауапты болуы мүмкін. Сұрақта өз акционерлеріне "сыйақы" төлейтін қиын компания туралы айтылғанда, шоттарды тексере бастаңыз.
Төлемсіздік, салық және коммерциялық ойын ХХ1ЖЖ
Бизнес сәтсіздікке ұшырайды және Business Law and Practice олар жасаған кезде не болатынын білуіңізді күтеді. 1986 жылғы Төлем қабілетсіздігі туралы заң сізге негіз береді.
A компаниясы қарыздарын мерзіміне қарай төлей алмаса (ақша ағыны сынағы) немесе оның міндеттемелері активтерінен асып кетсе (баланс сынағы) төлем қабілетсіз болып табылады. Айыру керек негізгі процедуралар: administration (әкімші басқаратын, көбінесе мораторийді тудыратын құтқаруға бағытталған процесс), компанияның ерікті келісімі (кредиторлармен міндетті мәміле) және Тарату (өткізу және тарату XX7).
Тарату кезінде ХХ1ЖХХ2ЖЖ басымдылық тәртібін біліңіз: алдымен тұрақты ақы ұстаушылар, содан кейін тарату шығыстары, артықшылықты кредиторлар, қамтамасыз етілмеген кредиторлар, өзгермелі төлем ұстаушылар, қамтамасыз етілмеген кредиторлар және ең соңында акционерлер үшін бөлінген белгіленген бөлік. Директорлар сондай-ақ 214-бөлімге сәйкес қате сауда-ге назар аударуы керек, мұнда олар төлем қабілетсіздігінің жойылуы сөзсіз болған және кредиторларға шығынды азайта алмайтын сәттен кейін сауданы жалғастырады.
Салық ағындары бүкіл тақырып бойынша. Сізге тақырыптың тармақтары ыңғайлы болуы керек: компаниялар Корпорация салығын пайдасына төлейді; жеке тұлғалар мен серіктестер саудадан түскен пайдадан табыс салығын төлейді; акционерлер дивидендтер бойынша табыс салығын және акцияларды сату кезінде капитал өсімінен алынатын салық алуы мүмкін; және VAT тіркеу шегінен өткеннен кейін салық салынатын жеткізулерге қолданылады. Сізден есепші болуды сұрамайды — сізден қай салықты және шамамен қашан екенін анықтау сұралады.
Бүгін мұны жасаңыз: компанияның өмірлік циклін көрсететін бір A4 диаграммасын сызыңыз — корпорация, басқарма және акционерлердің шешімдері, қаржыны тарту, дивидендтер төлеу және төлем қабілетсіздігі басымдығы. BLP сұрағы түскенде, оның қай кезеңді сынап жатқанын бірден біле аласыз.
Білімді SQE1 белгілеріне ХХ1ЖЖ айналдыру
SBA пішімі ешқашан Компаниялар актісін оқуды сұрамайды. Ол сізге клиентті, фактілер жиынтығын және бес ықтимал нұсқаны береді. Жеңіске жету дағдысы процедуралық болып табылады: көлік құралын анықтаңыз, кімнің әрекет ету мүмкіндігі бар екенін анықтаңыз, дұрыс шешімді немесе міндетті қолданыңыз және қажетті уақытта немесе көп жағдайда тұзақ бар-жоғын тексеріңіз.
Жауаптарды қарау алдында әрбір факт үлгісін бір сөйлеммен қайта жазу арқылы жаттығу жасаңыз. «Директор компанияның әйелінен көлік сатып алуын қалайды» деген лезде 177-бөлім қызығушылық декларациясын көрсетеді. «Акционерлер директордан құтылғысы келеді» сигналдары 168-бөлім және арнайы хабарлама. Бұл аударма әдеті жазбаларыңызды қайталап оқудан да артық.
CELE SQE қалай көмектесе алады. Болжамды емес, құрылымды қажет етсеңіз, біздің SQE1 курстары FLK2-мен қатар FLK1-нің барлық жеті пәнін қамтиды, XX7YY-мен қатар, ұзақ мерзімді курстан £3,720 төмен қысқа мерзімді курсқа дейін, тек £1 бағасымен, жарты FL70 бағамен қысқа мерзімді курсқа дейін. FLK1 қажет. Көптеген үміткерлер жоғарыда сипатталған нақты SBA дәлелдерін бұрғылау үшін курсты айына £575 болатын SQE1 Сұрақтар банкімен жұптастырып алады. Бізге кез келген уақытта WeChat SQE100, [email protected] немесе celebar.com арқылы хабарласыңыз — қысымсыз, жай ғана сұраңыз.