Dispute Resolution · @@ CSQ000 @@ ଅଧ୍ୟାୟ 1

Overview of Dispute Resolution

Introduction

ଏହି ଅଧ୍ୟାୟ ବିବାଦର ସମାଧାନର ମୂଳ ଇଟା ପ୍ରଦାନ କରେ | ବିବାଦର ସମାଧାନ ପାଇଁ ବିଭିନ୍ନ ବିକଳ୍ପଗୁଡିକ ସହିତ ଏହା ଏକ ସାଧାରଣ ପରିଚୟ ସହିତ ଆରମ୍ଭ ହୁଏ, ଏବଂ ତାପରେ ଆପଣଙ୍କୁ ମକଦ୍ଦମା ପ୍ରକ୍ରିୟାର ଜୀବନକାଳ ମାଧ୍ୟମରେ ନେଇଥାଏ, ବିଭିନ୍ନ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ଏବଂ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟାଗୁଡ଼ିକୁ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରି ଯାହା ଦ୍ proceedings ାରା ମକଦ୍ଦମା ପ୍ରକ୍ରିୟା ଜାରି ହେବା ଠାରୁ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହେବା ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ହୋଇଥାଏ। ବିବାଦର ସମାଧାନ, ସାଧାରଣତ ,, ମୋକଦ୍ଦମା ଏବଂ ବିକଳ୍ପ ବିବାଦର ସମାଧାନ ('ADR') ଦ୍ୱାରା ଗଠିତ - ଯେପରିକି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍, ମଧ୍ୟସ୍ଥତା, ବିଚାର ଏବଂ ବିଶେଷଜ୍ଞ ନିର୍ଣ୍ଣୟ | ADR ର କିଛି ଫର୍ମ ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀ ଏବଂ କିଛି ନୁହେଁ | ଯଦିଓ ସେଠାରେ ଅନେକ ପ୍ରକାରର ADR ଅଛି, ଅଧିକାଂଶ ପରୀକ୍ଷା ପରିସର ବାହାରେ, ଏବଂ ଏହି ଅଧ୍ୟାୟଟି କେବଳ ଦୁଇଟି - ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଏବଂ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଉପରେ ଧ୍ୟାନ ଦେଇଥାଏ - ଏକ ଦାବି କିମ୍ବା ପ୍ରତିରକ୍ଷା ଗୁଣର ବିଶ୍ଳେଷଣ ସହିତ ଏବଂ ପୂର୍ବ-କାର୍ଯ୍ୟ ବିଚାର ** |

Assessment focus

SQE1 FLK1 ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ ପାଇଁ, ତୁମେ ବିବାଦର ସମାଧାନର ମୂଳ ଧାରଣାକୁ ବୁ to ିବା ଆବଶ୍ୟକ, ଯେଉଁଥିରେ କି ଏକ ଦାବି କିମ୍ବା ପ୍ରତିରକ୍ଷା କୁ କିପରି ବିଶ୍ଳେଷଣ କରାଯିବ ଏବଂ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍, ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଏବଂ ମକଦ୍ଦମା ର ଆପେକ୍ଷିକ ସୁବିଧା | ଆପଣ ଜଣେ ଗ୍ରାହକଙ୍କ କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ , ଉପାଦାନଗୁଡିକ ଚିହ୍ନଟ କରିବାକୁ ସକ୍ଷମ ହେବା ଉଚିତ ଯାହା ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ପ୍ରତିଷ୍ଠିତ ହେବା ଉଚିତ (କର୍ତ୍ତବ୍ୟ, ଉଲ୍ଲଂଘନ, କାରଣ, କ୍ଷତି), ବସ୍ତୁ ତଥ୍ୟ ଏବଂ ପ୍ରମାଣ ସେମାନଙ୍କୁ ପ୍ରମାଣ କରିବା ପାଇଁ ଆବଶ୍ୟକ | ଆପଣ ମଧ୍ୟ ADR (SRA ପ୍ରିନ୍ସିପାଲ୍ ର ପ୍ରିନ୍ସିପାଲ୍ 7; CPR r 1.4; ପ୍ରି-ଆକ୍ସନ୍ ପ୍ରୋଟୋକଲ୍), ଅର୍ଡର ADR (ଚର୍ଚିଲ୍ ବନାମ ମର୍ଥର ଟାଇଡଫିଲ୍; ସି.ଆର.ପି. ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡିକ ହେଉଛି ଏକକ ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡିକ ('SBAQs') ବାସ୍ତବବାଦୀ କ୍ଲାଏଣ୍ଟ-ଆଧାରିତ ପରିସ୍ଥିତିରେ ସେଟ୍ ହୋଇଛି ; ଆପଣ କେବଳ ସଂଜ୍ଞାଗୁଡ଼ିକୁ ମନେରଖିବା ପରିବର୍ତ୍ତେ ଏହି ନୀତିଗୁଡିକୁ ** ପ୍ରୟୋଗ କରିବେ ବୋଲି ଆଶା କରାଯାଏ | ଏହା ଏକ ବନ୍ଦ-ପୁସ୍ତକ ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ |

Study tips

1) କେସ୍ ଆନାଲିସିସ୍ ପାଇଁ ଅତ୍ୟାବଶ୍ୟକ ପ୍ରଶ୍ନ କୁ ସ୍ମରଣ କର (କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ / ଆଇନର ବସ୍ତୁ / ବସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ / ଉପଲବ୍ଧ ପ୍ରମାଣ / ପ୍ରମାଣ ପାଇବା / ମାମଲାର ଶକ୍ତି) | 2) ଅବହେଳା ଉପାଦାନଗୁଡିକ ଶିଖନ୍ତୁ - ଯତ୍ନ, ଉଲ୍ଲଂଘନ, କାରଣ, କ୍ଷତି ଏବଂ କ୍ଷତି - ଏବଂ ଏକ କେସ୍ ଆନାଲିସିସ୍ ଗ୍ରୀଡ୍ ସ୍ଥାନିତ କରିବାରେ ସକ୍ଷମ ହୁଅନ୍ତୁ | 3) ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀ ADR (ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ - ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ପୁରସ୍କାର) କୁ ଅଣ-ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀ ADR (ମଧ୍ୟସ୍ଥତା - ଏକ ଚୁକ୍ତିନାମାକୁ ହ୍ରାସ ନକଲେ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ନୁହେଁ) ରୁ ପୃଥକ କରନ୍ତୁ | 4) ମନେରଖନ୍ତୁ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ହେଉଛି ସ୍ବେଚ୍ଛାକୃତ, ଗୋପନୀୟ ଏବଂ 'ବିନା ଭେଦଭାବରେ' ; ତୃତୀୟ ପକ୍ଷ ଏକ ସମାଧାନ ଲଗାଇ ପାରିବ ନାହିଁ | 5) ମୁଖ୍ୟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ନିୟମ ଏବଂ କର୍ତ୍ତୃପକ୍ଷଙ୍କୁ ଗୁରୁ କରନ୍ତୁ: ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 1996 (ss 67, 68, 69, 100-104) ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 2025 , ନ୍ୟୁୟର୍କ କନଭେନସନ୍ 1958 ଏବଂ ହାଲିବର୍ଟନ୍ ବନାମ ଚୁବ୍ ଦ୍ୱାରା ସଂଶୋଧିତ | 6) ଅଯ ason କ୍ତିକ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ ପାଇଁ ADR ଡ୍ୟୁଟି ଏବଂ ଖର୍ଚ୍ଚ ମଞ୍ଜୁର ଜାଣନ୍ତୁ (ଖର୍ଚ୍ଚରେ ହାଲସି; ପ୍ରିନ୍ସିପାଲ୍ 7; CPR r 1.4), ଏବଂ କୋର୍ଟର ବର୍ତ୍ତମାନ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ADR (ଚର୍ଚ୍ଚିଲ୍ ବନାମ ମର୍ଥର ଟାଇଡଫିଲ୍; CPR rr 1.4 (e), 3.1 (o)) ରେ ଜଡିତ କରିବାର କ୍ଷମତା ଅଛି |

1. ଦାବି କିମ୍ବା ପ୍ରତିରକ୍ଷା ଗୁଣର ବିଶ୍ଳେଷଣ |

ଏହି ବିଭାଗଟି କେସ୍ ଆନାଲିସିସ୍ ଉପରେ ଧ୍ୟାନ ଦେଇଥାଏ | ଜଣେ ଓକିଲ ସେମାନଙ୍କ ଗ୍ରାହକଙ୍କ ସ୍ୱାର୍ଥରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବେ ନାହିଁ ଯଦି ସେମାନେ ସେମାନଙ୍କୁ ଆରମ୍ଭରୁ ଆଶାବାଦୀ କିମ୍ବା ସଫଳତାର ସୀମିତ ଆଶା ଥିବା ଏକ ମାମଲା ଅନୁସରଣ କରିବାକୁ ଉତ୍ସାହିତ କରନ୍ତି | ପ୍ରଥମ ସାକ୍ଷାତକାରରେ ପୂର୍ଣ୍ଣ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଗ୍ରହଣ କରିବା ଏହି ଦିଗରେ ସାହାଯ୍ୟ କରେ | ଗ୍ରାହକ କମ୍ ଚିନ୍ତିତ ହେବେ ଯଦି ସଲିସିଟର ଦର୍ଶାଇ ପାରିବେ ଯେ ସମସ୍ୟାଟି ପ୍ରଶଂସନୀୟ, ଏବଂ ନିଶ୍ଚିତ କରିବାକୁ ଚାହିଁବେ ଯେ ଏକ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ମୂଲ୍ୟରେ ଏକ ସନ୍ତୋଷଜନକ ସମାଧାନ ଉପଲବ୍ଧ | ସେହି ସମୟରେ, ଦାୟିତ୍ ଏବଂ କ୍ୱାଣ୍ଟମ୍ ** ଉପରେ ପ୍ରାଥମିକ ପରାମର୍ଶ ଦେବା ପାଇଁ, ଚିହ୍ନଟ ହୋଇଥିବା ଆଇନଗତ ସମସ୍ୟା ଉପରେ ଆଧାର କରି, ସଲିସିଟର ଗ୍ରାହକଙ୍କଠାରୁ ସମ୍ପୃକ୍ତ ସୂଚନା ପାଇବା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି |

1.1.1 ଜରୁରୀ ପ୍ରଶ୍ନ |

ଏକ କେସ୍ ଆନାଲିସିସ୍ କରିବାବେଳେ ନିଶ୍ଚିତ କରନ୍ତୁ ଯେ ଆପଣ ନିମ୍ନ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତର ଦିଅନ୍ତି | ଏହି ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡିକ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଯୋଗ୍ୟତା ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନର ମେରୁଦଣ୍ଡ ଗଠନ କରେ ଏବଂ ସେମାନେ ନିଜେ ବାରମ୍ବାର SQE ପରୀକ୍ଷା ପଏଣ୍ଟ |

ସମସ୍ତ ସମ୍ଭାବ୍ୟ କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ ଏବଂ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ଅଭିଯୁକ୍ତ ଚିହ୍ନଟ ହୋଇଛି କି?

କ’ଣ, ଏକ ** 'ଆଇନର ବିଷୟ' ଭାବରେ, ଗ୍ରାହକ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବେ?

କ’ଣ 'ବସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ' ଗ୍ରାହକ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବାକୁ ପଡିବ?

ବସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ପାଇଁ କେଉଁ ** ପ୍ରମାଣ ବର୍ତ୍ତମାନ ଉପଲବ୍ଧ?

କେଉଁ ପ୍ରମାଣ ପାଇବା ଆବଶ୍ୟକ ?

ଗ୍ରାହକଙ୍କ ମାମଲା କେତେ ଶକ୍ତିଶାଳୀ ?

1.1.2 କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ |

କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣକାର୍ଯ୍ୟର ଏକ କାରଣ ହେଉଛି ଏକ ଦାବିର ଆଇନଗତ ଆଧାର , ଯେପରିକି ଚୁକ୍ତି ଭଙ୍ଗ କିମ୍ବା ଅବହେଳା | କ client ଣସି ଗ୍ରାହକଙ୍କ କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ ଅଛି କି ନାହିଁ ତାହା ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବା ଏବଂ ମାମଲାର ଯୋଗ୍ୟତାକୁ ଆକଳନ କରିବା ପାଇଁ, ପ୍ରାରମ୍ଭରେ ଏହା ଜରୁରୀ ଅଟେ ଯେ ଜଣେ ସଲିସିଟର ସମସ୍ତ ଉପଲବ୍ଧ ପ୍ରମାଣ ବିଶ୍ଳେଷଣ କରନ୍ତି, ଯାହା ଗ୍ରାହକଙ୍କ ଦ୍ or ାରା ମ or ଖିକ ଭାବରେ ଦିଆଯାଏ କିମ୍ବା କ document ଣସି ସାକ୍ଷୀ କିମ୍ବା ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟେସନରେ ରହିଥାଏ |

1.1.3 କେସ୍ ଅଧ୍ୟୟନ |

ମନେକର ଯେ ତୁମେ ଆଲିସ୍ ପାଇଁ କାର୍ଯ୍ୟ କର | ସେ ଏକ ଆପାର୍ଟମେଣ୍ଟର ମାଲିକ ଏବଂ ଏହାକୁ ମାଥ୍ୟୁ କୁ ଭଡା ଦେବାକୁ ରାଜି ହୋଇଛନ୍ତି | ଦିନେ, ଆଲିସ୍ଙ୍କ ଡ୍ରାଇୱେ ଚଲାଇବା ସମୟରେ ମାଥ୍ୟୁ ତାଙ୍କ କାର ଉପରେ ନିୟନ୍ତ୍ରଣ ହରାଇଲେ | ଆଲିସ୍ଙ୍କ ବଗିଚା ଏବଂ ସମ୍ପ୍ରସାରଣ ସବୁ ନଷ୍ଟ ହୋଇଯାଇଥିଲା | ପରବର୍ତ୍ତୀ ପଦକ୍ଷେପ ପାଇଁ ଆପଣ କ’ଣ କରିବେ?

ପ୍ରଥମ ପଦକ୍ଷେପ ହେଉଛି ମାଥ୍ୟୁଙ୍କ ବିରୁଦ୍ଧରେ ଦାବି କରିବା ପାଇଁ ଆଲିସ୍ଙ୍କର କ ଣସି କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ ଅଛି କି ନାହିଁ ତାହା ସ୍ଥିର କରିବା | ସବୁଠାରୁ ସ୍ପଷ୍ଟ ଦାବି ହେଉଛି ଅବହେଳା | ପରବର୍ତ୍ତୀ ପଦକ୍ଷେପ ହେଉଛି ବିଚାର କରିବା, ଆଇନର ବିଷୟ ଭାବରେ, ଆଲିସ୍ ମାଥ୍ୟୁଙ୍କ ପ୍ରତି ଅବହେଳାର ଦାବି କରିବାକୁ ପ୍ରମାଣ କରିବାକୁ ପଡିବ | ଏଠାରେ, ଆମେ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ଆବଶ୍ୟକ:

ସେହି ମାଥ୍ୟୁ ଆଲିସ୍ଙ୍କୁ ଏକ ଯତ୍ନର କର୍ତ୍ତବ୍ୟ ; ଣ କରିଥିଲେ;

ବାସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ ଯାହା ସେହି କର୍ତ୍ତବ୍ୟର ଏକ ଉଲ୍ଲଂଘନ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରେ;

ବାସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ ଯାହା ସ୍ଥିର କରେ ଯେ ଆଲିସ୍ଙ୍କ ସମ୍ପତ୍ତିର କ୍ଷତି ସେହି କର୍ତ୍ତବ୍ୟର ଉଲ୍ଲଂଘନ ଦ୍ୱାରା ଘଟିଥିଲା;

ତାହା, ଦୁର୍ଘଟଣାର ପରିଣାମ ସ୍ୱରୂପ, ଆଲିସ୍ କ୍ଷତି ଏବଂ କ୍ଷତି ଭୋଗିଲେ |

ତାପରେ, ତୁମକୁ ବିଚାର କରିବାକୁ ପଡିବ ଯେ କେଉଁ ପ୍ରମାଣ ବର୍ତ୍ତମାନ ଉପଲବ୍ଧ ବାସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ପାଇଁ ଏବଂ କେଉଁ ପ୍ରମାଣ ପାଇବା ଆବଶ୍ୟକ | ନିମ୍ନ ସାରଣୀରେ ଦେଖାଯାଇଥିବା ପରି ଏହା ଏକ ସରଳ କେସ୍ ଆନାଲିସିସ୍ ଗ୍ରୀଡ୍ ରେ ଉପସ୍ଥାପିତ ହୋଇପାରେ |

head "ହେଡର୍ସ": କାର ଏବଂ ଆଲିସ୍ଙ୍କ ବଗିଚା ଏବଂ ସମ୍ପ୍ରସାରଣକୁ ଏଡାଇ ନଥିଲା, ଯାହା ଦୁର୍ଘଟଣାର କାରଣ ହୋଇଥିଲା। "," ମାଥ୍ୟୁ ଏହା କରୁଥିବା ଦେଖିଥିଲେ। ]

ପରବର୍ତ୍ତୀ ପଦକ୍ଷେପ ପାଇଁ, ଆମେ ଜଣାଶୁଣା ମାମଲାର ଶକ୍ତି ଏବଂ ଦୁର୍ବଳତା କୁ ବିଚାର କରିବା ଆବଶ୍ୟକ |

ଯତ୍ନର କର୍ତ୍ତବ୍ୟ |

ଅନ୍ୟ ଜଣେ ସଡ଼କ ବ୍ୟବହାରକାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ଜଣେ ଡ୍ରାଇଭରର କର୍ତ୍ତବ୍ୟ es ଣ ଅଛି, ଏବଂ ଯତ୍ନର ମାନ ହେଉଛି ଯେ ଜଣେ ଡ୍ରାଇଭର ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ଦକ୍ଷ ଡ୍ରାଇଭର ର ମାନ୍ୟତାରେ ପହଞ୍ଚିବା ଆବଶ୍ୟକ | ତାଙ୍କ କାରରେ ଡ୍ରାଇୱେରେ ପ୍ରବେଶ କରି, ମାଥ୍ୟୁ ଆଲିସ୍ଙ୍କୁ ଯଥାର୍ଥ ଯତ୍ନ ସହ ଡ୍ରାଇଭ୍ କରିବାର କର୍ତ୍ତବ୍ୟ କରିଥିଲେ | ଯଦି ମାଥ୍ୟୁ ସ୍ଥାପିତ କରିବାକୁ ସକ୍ଷମ ନୁହଁନ୍ତି ଯେ ସେ ଜଣେ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀ ଡ୍ରାଇଭର ଯିଏ ନିଜର ସର୍ବଶ୍ରେଷ୍ଠ କାର୍ଯ୍ୟ କରନ୍ତି - ଏବଂ ଯଦି ଜଣେ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀ ଡ୍ରାଇଭରର ମାନଦଣ୍ଡରେ ପହଞ୍ଚିଛନ୍ତି ତେବେ କୋର୍ଟ ସନ୍ତୁଷ୍ଟ ହେଲେ ମଧ୍ୟ ଜଣେ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀ ଅବହେଳା ପାଇଁ ଦାୟୀ ରହିବେ ନାହିଁ | ପରିଶେଷରେ, ପ୍ରତ୍ୟେକ ମାମଲାରେ, କାର୍ଯ୍ୟକଳାପ କିମ୍ବା କାର୍ଯ୍ୟ ପାଇଁ ଆବଶ୍ୟକ ଯତ୍ନର ମାନକ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବ |

କର୍ତ୍ତବ୍ୟର ଉଲ୍ଲଂଘନ |

ଉଲ୍ଲଂଘନ ପ୍ରସଙ୍ଗ ଏକ ଦୁଇ ପର୍ଯ୍ୟାୟ ପରୀକ୍ଷା ର ପ୍ରୟୋଗକୁ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରେ:

ଅଦାଲତ ପ୍ରଥମେ ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରିବା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଯେ ପରିସ୍ଥିତିରେ ଅଭିଯୁକ୍ତ କିପରି ଆଚରଣ କରିବା ଉଚିତ୍ - ଯଥା - ଅଭିଯୁକ୍ତର କେଉଁ ମାନର ଯତ୍ନ ନେବା ଉଚିତ୍ - ଆଇନର ଏକ ପ୍ରଶ୍ନ |

ତା’ପରେ, କୋର୍ଟ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଯେ ଅଭିଯୁକ୍ତର ଆଚରଣ ଆବଶ୍ୟକୀୟ ମାନକ - ଏକ ପ୍ରଶ୍ନର ** ତଳେ ଅଛି କି?

Key point
ଅଭ୍ୟାସରେ, ମାମଲାର ତଥ୍ୟ ଉପରେ ଏକ ଉଲ୍ଲଂଘନ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ଜଣେ ଦାବିଦାରଙ୍କୁ ସନ୍ତୁଷ୍ଟ କରିବା ପାଇଁ ପ୍ରାୟତ ସବୁଠାରୁ କଷ୍ଟଦାୟକ ଉପାଦାନ ଅଟେ | ଏହା ଏକ ବିବାଦୀୟ ପ୍ରସଙ୍ଗ ହେବାର ସମ୍ଭାବନା ଅଛି, ଏବଂ ପ୍ରମାଣ ବିବାଦ ହୋଇପାରେ | ଏହି କାରଣରୁ କେସ୍ ବିଶ୍ଳେଷଣର ପ୍ରମାଣ ସଂଗ୍ରହ ** ପର୍ଯ୍ୟାୟ ଏତେ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ |
ଧାରା 1.1 ପାଇଁ ମୁଖ୍ୟ ଟିପ୍ପଣୀ: ① ଏକ ଯୋଗ୍ୟତା ବିଶ୍ଳେଷଣ ଛଅଟି ଜରୁରୀ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତର ଦେଇଥାଏ (କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ / ଆଇନର ବିଷୟ / ବସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ / ଉପଲବ୍ଧ ପ୍ରମାଣ / ମାମଲାର ଶକ୍ତି / ପ୍ରମାଣ); A କାର୍ଯ୍ୟର କାରଣ ହେଉଛି ଏକ ଦାବିର ଆଇନଗତ ଆଧାର; ③ ଅବହେଳା କର୍ତ୍ତବ୍ୟ, ଉଲ୍ଲଂଘନ, କାରଣ ଏବଂ କ୍ଷତି ଆବଶ୍ୟକ କରେ; A କେସ୍ ଆନାଲିସିସ୍ ଗ୍ରୀଡ୍ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଉପାଦାନକୁ ତଥ୍ୟ ଏବଂ ପ୍ରମାଣ ସହିତ ଲିଙ୍କ୍ କରେ | ⑤ ଭଙ୍ଗ ** ସାଧାରଣତ the ତଥ୍ୟ ଉପରେ ପ୍ରମାଣ କରିବା ପାଇଁ କଠିନ ଉପାଦାନ |

2. ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍, ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଏବଂ ମକଦ୍ଦମା |

ବିବାଦର ସମାଧାନ ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକର ଏକ ସ୍ପେକ୍ଟ୍ରମ ପ୍ରଦାନ କରେ | ଗୋଟିଏ ଶେଷରେ କୋର୍ଟରେ ମୋକଦ୍ଦମା ବସିଥାଏ; ଅନ୍ୟଟିରେ ADR ର ବିଭିନ୍ନ ପ୍ରକାରର ବସ | ଏହି ବିଭାଗଟି ADR ପ୍ରକୃତି, ସ୍ independent ାଧୀନ ତୃତୀୟ ପକ୍ଷର ଭୂମିକା, ଏବଂ ତାପରେ SQE - ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଏବଂ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଦ୍ ined ାରା ପରୀକ୍ଷିତ ଦୁଇଟି ADR ଯାନ୍ତ୍ରିକତାକୁ ମକଦ୍ଦମା ** ସହିତ ତୁଳନା କରିବା ପୂର୍ବରୁ ପରୀକ୍ଷା କରିଥାଏ |

1.2.1 ADR ର ପ୍ରକୃତି |

ADR, ଯେପରିକି ମଧ୍ୟସ୍ଥତା, ଏକ ସ୍ independent ାଧୀନ ତୃତୀୟ ପକ୍ଷର ସାହାଯ୍ୟରେ ବିବାଦର ସମାଧାନର ଏକ ମାଧ୍ୟମ, ଯିଏ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ଏକ ସମାଧାନରେ ପହଞ୍ଚିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିବାକୁ ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ସହଜ କରିପାରନ୍ତି କିନ୍ତୁ ଏକ ସମାଧାନ ଲଗାଇ ପାରିବେ ନାହିଁ | ଏହା ସ୍ବେଚ୍ଛାକୃତ , ଗୋପନୀୟ ଏବଂ ଏକ 'ବିନା ଭେଦଭାବରେ' ଆଧାରରେ ପରିଚାଳିତ ହୁଏ | ଅନ୍ୟ ଅର୍ଥରେ, ଯଦି ଏହା ବିଫଳ ହୁଏ ଏବଂ କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଚାଲିଥାଏ, ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ADR ର କ part ଣସି ଅଂଶକୁ କୋର୍ଟରେ ପ୍ରକାଶ କରିବାକୁ ଅନୁମତି ଦିଆଯାଇନଥାଏ | ଏହାର ବ୍ୟତିକ୍ରମ ହେଉଛି ଯେଉଁଠାରେ ADR ସମୟରେ ଉତ୍ପାଦିତ ଏକ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ କିମ୍ବା ଚିଠିକୁ 'ଚିହ୍ନିତ କରାଯାଇଥାଏ ଯାହା ବିନା ଖର୍ଚ୍ଚରେ ସଞ୍ଚୟ କରେ' - ତେବେ ମୂଲ୍ୟ ଇସୁ ସହିତ କାରବାର କରିବା ସମୟରେ ଜଜ୍ ସମ୍ପୃକ୍ତ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟଗୁଡିକ ବିଷୟରେ ଅବଗତ ହେବେ | ପକ୍ଷଗୁଡିକ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଆରମ୍ଭ କରିବାକୁ ବାଛିପାରନ୍ତି ଏବଂ ଏକ ସମାଧାନ ପହଞ୍ଚିବା ପୂର୍ବରୁ ଯେକ time ଣସି ସମୟରେ ** ପ୍ରତ୍ୟାହାର କରିପାରିବେ |

ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ମଧ୍ୟ ସ୍ବେଚ୍ଛାକୃତ, କିନ୍ତୁ କେବଳ ସେହି ଅର୍ଥରେ ଯେ ପକ୍ଷମାନେ ସ୍ arily େଚ୍ଛାକୃତ ଭାବରେ ଏକ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତିନାମା କରିଥିଲେ କିମ୍ବା ବିବାଦ ଉପୁଜିଲା ପରେ ଏହି ଉପାୟରେ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବାକୁ ରାଜି ହୋଇଥିଲେ। ଯଦି କ arbit ଣସି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତି ଅଛି, ପକ୍ଷଗୁଡିକ ଆର୍ବିଟ୍ରେଟ୍ କରିବାକୁ ବାଧ୍ୟ ଅଟନ୍ତି, ନଚେତ୍ ଏହା ଏକ ** ଚୁକ୍ତିନାମା ଉଲ୍ଲଂଘନ ହେବ, ଯଦି ସର୍ତ୍ତମୂଳକ ଚୁକ୍ତିନାମା ମୂଳ ବ valid ଧ ଅଟେ |

ତୁଳନାତ୍ମକ ଭାବରେ, ମୋକଦ୍ଦମା କମ୍ ନମନୀୟ ଅଟେ | ଥରେ କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଆରମ୍ଭ ହେବା ପରେ, କୋର୍ଟ କେସ୍ ମ୍ୟାନେଜମେଣ୍ଟ ଟାଇମଲାଇନ୍ ଲାଗୁ କରିବେ ଏବଂ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦେବେ ଯାହା ପକ୍ଷଙ୍କ ଦ୍ must ାରା ପାଳନ କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ; ତାହା କରିବାରେ ବିଫଳତା କୋର୍ଟକୁ ଅବମାନନା କରିପାରେ | ଥରେ ବିଚାର ହସ୍ତାନ୍ତର ହେବା ପରେ, କୋର୍ଟ ମଧ୍ୟ ଖର୍ଚ୍ଚ ଦେୟ ଦେବାକୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦେବେ | ସାଧାରଣ ନିୟମ ହେଉଛି ଯେ ହାରିଥିବା ବ୍ୟକ୍ତି ବିଜେତାଙ୍କ ଖର୍ଚ୍ଚ ** ଦେବେ |

1.2.2 ସ୍ୱାଧୀନ ତୃତୀୟ ପକ୍ଷ |

ତୃତୀୟ ପକ୍ଷର ସ୍ independence ାଧୀନତା ଏବଂ ନିରପେକ୍ଷତା ହେଉଛି ADR ର ଏକ ଜରୁରୀ ବ feature ଶିଷ୍ଟ୍ୟ | ଏହି ବ features ଶିଷ୍ଟ୍ୟଗୁଡିକର ସୁରକ୍ଷା କରିବା ଜରୁରୀ ଅଟେ ଯାହାଦ୍ୱାରା ଦଳଗୁଡ଼ିକ ସେମାନଙ୍କ ଆଲୋଚନାରେ ଖୋଲା ରହିବେ ଏବଂ ପରସ୍ପର ପ୍ରତି ଆକ୍ରମଣାତ୍ମକ ହେବାର ସମ୍ଭାବନା କମ୍; ଏକ ସମାଧାନରେ ପହଞ୍ଚିବାର ଆଶା ଅଧିକ ହୋଇପାରେ | ଆଉ ଏକ ସୁବିଧା ହେଉଛି ଯେ ସ୍ independent ାଧୀନ ତୃତୀୟ ପକ୍ଷ କେବଳ ନିରପେକ୍ଷ ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବା ପାଇଁ ତାଲିମ ପ୍ରାପ୍ତ ହେବ ନାହିଁ ବରଂ ବିବାଦକୁ ବୁ to ିବା ପାଇଁ ଉପଯୁକ୍ତ ** ଶିଳ୍ପ କିମ୍ବା ବ୍ୟବସାୟିକ ଜ୍ଞାନ ମଧ୍ୟ ରହିବା ଆବଶ୍ୟକ | ଏହା ହୁଏତ ସେମାନଙ୍କୁ ଧାରଣା ସହିତ ଆସିବାକୁ ଅନୁମତି ଦେଇପାରେ ଯାହା ଦଳମାନେ ହୁଏତ ଭାବିନଥିବେ ଏବଂ ସାଧାରଣ କଥାରେ ପହଞ୍ଚିବେ |

1.2.3 ମଧ୍ୟସ୍ଥତା |

ମଧ୍ୟସ୍ଥତା (CEDR ସଂଜ୍ଞା)ପ୍ରଭାବଶାଳୀ ବିବାଦର ସମାଧାନ କେନ୍ଦ୍ର ('CEDR') ମଧ୍ୟସ୍ଥତାକୁ ଏକ ** 'ନମନୀୟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଭାବରେ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରେ ଯେଉଁଥିରେ ଏକ ନିରପେକ୍ଷ ତୃତୀୟ ବ୍ୟକ୍ତି (ମଧ୍ୟସ୍ଥି) ଏକ ବିବାଦ କିମ୍ବା ପାର୍ଥକ୍ୟର ବୁ ated ାମଣା ହୋଇଥିବା ଚୁକ୍ତିନାମା ଦିଗରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାକୁ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ ସାହାଯ୍ୟ କରନ୍ତି, ଏବଂ ସମାଧାନର ନିଷ୍ପତ୍ତି ଉପରେ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ନିୟନ୍ତ୍ରଣରେ ରହିଥାନ୍ତି |

ଯେପରି ପୂର୍ବରୁ ସ୍ପର୍ଶ କରାଯାଇଥିଲା, ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ହେଉଛି ADR ର ଏକ ଅଣ-ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀ ଫର୍ମ, ଯାହାର ଅର୍ଥ ହେଉଛି ଯେ ଫଳାଫଳ ଅଣ-ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଯଦି ଏହା ଏକ ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତି କୁ ହ୍ରାସ ନହୁଏ ଏବଂ ସାଧାରଣ ଚୁକ୍ତିନାମା ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୁଏ | ଯଦି ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତିନାମା ଅନୁଯାୟୀ ଗୋଟିଏ ପକ୍ଷ ଏହାର ଦାୟିତ୍ fulfill ପୂରଣ କରିବାରେ ବିଫଳ ହୁଏ, ତେବେ ଉଲଂଘନକାରୀଙ୍କୁ ଚୁକ୍ତିନାମା ଉଲ୍ଲଂଘନ ପାଇଁ ଏକ ନୂତନ ଦାବି ଆଣିବାକୁ ପଡିବ ଏବଂ କୋର୍ଟଙ୍କ ଦ୍ enforcement ାରା କାର୍ଯ୍ୟାନୁଷ୍ଠାନ ଗ୍ରହଣ କରିବାକୁ ପଡିବ - ମାମଲାକୁ ମକଦ୍ଦମାକୁ ଫେରାଇ ଆଣିବାକୁ।

Key point
ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ବିକାଶ - ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ସିଙ୍ଗାପୁର ସମ୍ମିଳନୀ (2018 ରେ ଗ୍ରହଣ କରାଯାଇଛି, ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ସ୍ତରରେ 2020 ରୁ ବଳବତ୍ତର ହୋଇଛି) ସୀମା ମଧ୍ୟରେ ବ୍ୟବସାୟିକ ମଧ୍ୟସ୍ଥି ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତିନାମାକୁ ସ୍ୱୀକୃତି ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରିବା ପାଇଁ ଏକ ସମାନ framework ାଞ୍ଚା ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବାକୁ ଲକ୍ଷ୍ୟ ରଖିଛି | ବ୍ରିଟେନ 3 ମଇ 2023 ରେ ଏହି ଚୁକ୍ତିନାମା ସ୍ୱାକ୍ଷର କଲା କିନ୍ତୁ ଜୁନ୍ 2026 ସୁଦ୍ଧା, ଏହାକୁ ଏପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଅନୁମୋଦନ କରି ନାହିଁ; ଏହାକୁ ଘରୋଇ ପ୍ରଭାବରେ ଆଣିବା ପାଇଁ ଆବଶ୍ୟକ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ଆଇନ ଉପରେ ସରକାର ପରାମର୍ଶ ଜାରି ରଖିଛନ୍ତି। ଥରେ ଏହି ସମ୍ମିଳନୀକୁ ଅନୁମୋଦନ କରାଯିବା ଏବଂ ବ୍ରିଟେନରେ ବଳବତ୍ତର ହେବା ପରେ, ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଦ୍ achieved ାରା ହାସଲ ହୋଇଥିବା ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତିନାମା କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୋଇପାରିବ ଯେହେତୁ ନ୍ୟୁୟର୍କ କନଭେନସନ୍ 1958 ** ମାଧ୍ୟମରେ ଆର୍ବିଟାଲ୍ ପୁରସ୍କାର କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହେବ - ଚୁକ୍ତିନାମା କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରିବାକୁ ଏକ ପକ୍ଷକୁ ଦକ୍ଷ କୋର୍ଟରେ ସିଧାସଳଖ ଆବେଦନ କରିବାକୁ ଅନୁମତି ଦେବ |

ବିବାଦ ସୃଷ୍ଟି ହେବା ପରେ ଯେକ point ଣସି ସମୟରେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ହୋଇପାରେ | ଯଦି କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଜାରି କରାଯାଇଛି, ପକ୍ଷଗୁଡିକ ସାଧାରଣତ CPR r 26.5 ଅଧୀନରେ ସମାଧାନ ପାଇଁ ଅନୁମତି ଦେବା ପାଇଁ ପ୍ରକ୍ରିୟାର ରହଣି ପାଇଁ କୋର୍ଟରେ ଆବେଦନ କରିପାରିବେ | ଏକ ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତି ହେବା ପରେ, ସମାଧାନଟି ଏକ ସମ୍ମତି ଆଦେଶ ରେ ରେକର୍ଡ ହେବା ଏବଂ କୋର୍ଟରେ ଦାଖଲ ହେବା ଭଲ (ଯାହା ସାର୍ବଜନୀନ ହେବ) | ଏହାର ପ୍ରଭାବ ହେଉଛି ସ୍ଥାୟୀ ଭାବରେ ରହିବା ସହମତ ସର୍ତ୍ତାବଳୀରେ ପ୍ରକ୍ରିୟା - କିନ୍ତୁ ସେଗୁଡିକୁ ବନ୍ଦ ନକରିବା - ଯଦି ସର୍ତ୍ତଗୁଡିକ ସମ୍ମାନିତ ନହୁଏ ତେବେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀତାକୁ ସହଜ କରିଥାଏ | ଯଦି ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତିନାମାର କ part ଣସି ଅଂଶ ଗୋପନୀୟ ଅଟେ, ପକ୍ଷମାନେ ଏକ ଟମଲିନ୍ ଅର୍ଡର ଦାଖଲ କରିବାକୁ ବାଛିପାରିବେ, ଯେଉଁଥିରେ ଗୋପନୀୟ ବିଷୟବସ୍ତୁ ଏକ କାର୍ଯ୍ୟସୂଚୀରେ ସହିତ ଯୋଡି ହୋଇଥିବ ଯାହା ଦ୍ it ାରା ଏହା ସର୍ବସାଧାରଣଙ୍କ ନିକଟରେ ପ୍ରକାଶ ପାଇବ ନାହିଁ।

ଅଭ୍ୟାସରେ, କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ସହିତ ସମାନ୍ତରାଳ ଭାବରେ ଚାଲୁଥିବା ମଧ୍ୟସ୍ଥତା କିମ୍ବା ସମାଧାନ ବୁ ation ାମଣା ଦେଖିବା ଏକ ସାଧାରଣ କଥା ନୁହେଁ; ମକଦ୍ଦମାର ଯେକ stage ଣସି ପର୍ଯ୍ୟାୟରେ ପକ୍ଷଗୁଡିକ ସମାଧାନ ବୁ negoti ାମଣା ଭିତରକୁ ଆସିପାରନ୍ତି - ବିଚାର ବିମର୍ଶ ପରେ ମଧ୍ୟ କିନ୍ତୁ ଆବେଦନ ପୂର୍ବରୁ ** |

କେତେକ ବାଣିଜ୍ୟିକ ଚୁକ୍ତି ଚୁକ୍ତିଭିତ୍ତିକ ବିବାଦ ସମାଧାନ କ mechanism ଶଳର ଏକ ଅଂଶ ଭାବରେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ପାଇଁ ପ୍ରଦାନ କରିପାରେ | ଯେଉଁଠାରେ ଏପରି କ ଣସି ଧାରା ନାହିଁ , ପକ୍ଷଗୁଡିକ ପୃଥକ ଭାବରେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା କରିବାକୁ ଏବଂ ପାରସ୍ପରିକ ସହମତି ଅନୁଯାୟୀ ମଧ୍ୟସ୍ଥି ନିଯୁକ୍ତ କରିବାକୁ ରାଜି ହେବା ଆବଶ୍ୟକ | ବ୍ରିଟେନରେ ସାଧାରଣତ used ବ୍ୟବହୃତ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ସେବା ପ୍ରଦାନକାରୀ ହେଉଛି CEDR **, ଯାହା ଦାବିର ମୂଲ୍ୟ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି ଏକ ଦେୟ ପାଇଁ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ତଦାରଖ ଏବଂ ପରିଚାଳନା କରିପାରିବ, ଏବଂ ପକ୍ଷମାନଙ୍କ ପକ୍ଷରୁ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ନିଯୁକ୍ତ କରିପାରିବ |

ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ମୁଖ୍ୟତ a ଏକ ପାର୍ଟି-ଚାଳିତ ପ୍ରକ୍ରିୟା , ଅର୍ଥାତ୍ ଦଳଗୁଡିକ ପ୍ରତ୍ୟେକ ପଦକ୍ଷେପରେ ସହମତ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ: ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ପ୍ଲାଟଫର୍ମର ଚୟନ, ମଧ୍ୟସ୍ଥିଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତି, ଖର୍ଚ୍ଚ ବିଭାଜନ, ସ୍ଥାନ ଏବଂ ମୋଡ୍ ଯାହା ମାଧ୍ୟମରେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ହେବା ଉଚିତ୍ | ଯଦି ଏକ ସଫଳ ଫଳାଫଳ ଥାଏ ତେବେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତାର ନିଜର ଆଇନଗତ ଖର୍ଚ୍ଚ ଦେବାକୁ ରାଜି ହେବେ |

Key point
ମଧ୍ୟସ୍ଥତାର ଲାଭ - ସାଧାରଣତ and, ମଧ୍ୟସ୍ଥତା କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଅପେକ୍ଷା ଶସ୍ତା ଏବଂ ଅଧିକ ଦକ୍ଷ ହୋଇପାରେ | ଏହାର ମୁଖ୍ୟ ଲାଭ ହେଉଛି ଯେ ପ୍ରକ୍ରିୟାଟି ସମ୍ପୁର୍ଣ୍ଣ ଭାବରେ ଗୋପନୀୟ ଅଟେ ଏବଂ ସେମାନେ କିପରି ଆଗକୁ ବ wish ିବାକୁ ଚାହାଁନ୍ତି ତାହା ସ୍ଥିର କରିବାକୁ ପକ୍ଷମାନଙ୍କର ସ୍ୱାଧୀନତା ଏବଂ ନମନୀୟତା ** ଅଛି - ମକଦ୍ଦମା ତୁଳନାରେ, ଯେଉଁଠାରେ ସେମାନେ କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଅନୁସରଣ କରିବେ |

1.2.4 ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ |

ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ହେଉଛି ଏକ ବହୁ ଲୋକପ୍ରିୟ ବିବାଦର ସମାଧାନ ପ୍ରଣାଳୀ, ପ୍ରାୟତ international ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ବାଣିଜ୍ୟିକ ଚୁକ୍ତିରେ ଗ୍ରହଣ କରାଯାଇଥାଏ ଏବଂ ବେଳେବେଳେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ସହିତ ମିଳିତ ହୋଇ 'ମେଡ-ଆର୍ବ' - ଏକ ହାଇବ୍ରିଡ୍ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଯାହା ମଧ୍ୟସ୍ଥତାର ନମନୀୟତା ଏବଂ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଶକ୍ତି କୁ କାବୁ କରିଥାଏ |

ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ହେଉଛି ମକଦ୍ଦମା ପାଇଁ ଏକ ବିକଳ୍ପ ପାର୍ଟିର ଚୁକ୍ତିନାମା ଉପରେ ଆଧାର କରି , ସଂସ୍ଥାଗତ ସମର୍ଥନ ସହିତ କିମ୍ବା ବିନା | ଯେପରି କୋର୍ଟରେ ମକଦ୍ଦମା ଚାଲିଥାଏ, ସେହିପରି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଅନୁଷ୍ଠାନ ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ ହୋଇଥାଏ | ଏକ ଜନ ଶୁଣାଣି ବିରୁଦ୍ଧରେ, ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ରେ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ କରାଯାଏ ଏବଂ ପକ୍ଷମାନଙ୍କ ଦ୍ reached ାରା ପ୍ରାପ୍ତ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତି ଉପରେ ଆଧାରିତ | ଚୁକ୍ତିନାମା କିମ୍ବା ଏକ ପୃଥକ ଚୁକ୍ତି ରେ ବିବାଦର ସମାଧାନ ଧାରା ର ଏକ ଅଂଶ ହୋଇପାରେ | ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତି ପାଳନ କରିବାରେ ବିଫଳତା ନିଜେ ଏକ ଚୁକ୍ତିନାମା ଉଲ୍ଲଂଘନ ଅଟେ, ଏବଂ ଅନ୍ୟ ପକ୍ଷ ଜାତୀୟ କୋର୍ଟରେ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଜାରି କରିବାକୁ ଚାହିଁଲେ ଏକ ଆଣ୍ଟି-ମକଦ୍ଦମା ପାଇଁ ଆବେଦନ କରିପାରିବେ।

ବିଶ୍ worldwide ବ୍ୟାପୀ ହାତଗଣତି କିଛି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଅନୁଷ୍ଠାନ ଅଛି, ପ୍ରତ୍ୟେକର ନିଜସ୍ୱ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ନିୟମ ଏବଂ ପ୍ରକ୍ରିୟା ପରିଚାଳନା ପାଇଁ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଯେପରିକି ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ଚାମ୍ବର ଅଫ୍ କମର୍ସ ('ଆଇସିସି') , ଲଣ୍ଡନ କୋର୍ଟ ଅଫ୍ ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ('LCIA') , ସିଙ୍ଗାପୁର ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ସେଣ୍ଟର ('SIAC') , ହଂକଂ ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ସେଣ୍ଟର ('HKIAC') ('ICSID')

ଏକ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଧାରା ସାଧାରଣତ the ନିମ୍ନଲିଖିତ ଉପାଦାନଗୁଡ଼ିକୁ ଅନ୍ତର୍ଭୂକ୍ତ କରେ, ଏକ ନମନୀୟତା ସହିତ ପକ୍ଷମାନଙ୍କ ଦ୍ agreed ାରା ସହମତ:

ଆର୍ବିଟରର ଆସନ ;

ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଅନୁଷ୍ଠାନ ;

ଆର୍ବିଟରଙ୍କ ସଂଖ୍ୟା ଏବଂ ନିଯୁକ୍ତି ପ୍ରକ୍ରିୟା;

ଆର୍ବିଟରର ଭାଷା ;

ଚୁକ୍ତିନାମାକୁ ପରିଚାଳନା କରୁଥିବା ମହତ୍ law ପୂର୍ଣ୍ଣ ନିୟମ ;

ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ପରିଚାଳନା କରୁଥିବା କ୍ୟୁରିଆଲ୍ ନିୟମ |

Key point
ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତିନାମାର ଶାସନ ନିୟମ - ଇଂଲଣ୍ଡ ଏବଂ ୱେଲ୍ସରେ ବସିଥିବା ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 1996 ( ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 2025 ଦ୍ୱାରା ସଂଶୋଧିତ) ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ | ଏହି ପଦଟି ବର୍ତ୍ତମାନ 1996 ଅଧିନିୟମର s 6A ରେ ସ୍ଥିର ହୋଇଛି (2025 ଅଧିନିୟମ ଦ୍ ert ାରା ଭର୍ତ୍ତି କରାଯାଇଛି, 1 ଅଗଷ୍ଟ 2025 ବଳବତ୍ତର): ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତିନାମାର ନିୟମ ହେଉଛି (କ) ଆଇନ ପକ୍ଷଗୁଡିକ ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ ଏଥିରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ, କିମ୍ବା (ଖ) ଏହିପରି ଏକ୍ସପ୍ରେସ ଚୁକ୍ତିନାମା, ଆସନର ନିୟମ ଅନୁପସ୍ଥିତ | ମୁଖ୍ୟ ଚୁକ୍ତି ପାଇଁ ଆଇନର ଏକ ପସନ୍ଦ ନୁହେଁ ନିଜେ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତି ପାଇଁ ଏକ ଏକ୍ସପ୍ରେସ ପସନ୍ଦ ଅଟେ | ଏନ୍କା ଭି ଚୁବ୍ [2020] UKSC 38 ରେ ପ୍ରତିଷ୍ଠିତ ହୋଇଥିବା ପୂର୍ବ ସାଧାରଣ ଡିଫଲ୍ଟ (ଚୁକ୍ତିନାମା ସହିତ ଆଇନ ସହିତ ଜଡିତ, ମୁଖ୍ୟ ଚୁକ୍ତିନାମାର ନିୟମ ଭାବରେ ପରିଗଣିତ) ଏହି ** ଓଲଟା |

ଆର୍ବିଟ୍ରେଟରଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତି ଅନୁଯାୟୀ, ବିବାଦ ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ଏକ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ କ୍ଷେତ୍ର କିମ୍ବା ବୃତ୍ତିରେ ଅଭିଜ୍ଞତା ଏବଂ ପାରଦର୍ଶୀତା ସହିତ ଆର୍ବିଟାଲ୍ ଟ୍ରିବ୍ୟୁନାଲ୍ ପ୍ରାୟତ ଏକ ବା ତିନୋଟି ଆର୍ବିଟ୍ରେଟରଙ୍କୁ ନେଇ ଗଠିତ | ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ଯଦି ବିମାନ ଚଳାଚଳ କ୍ଷେତ୍ରରେ ବ intellectual ଦ୍ଧିକ ସମ୍ପତ୍ତି ଅଧିକାର ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ, ଏକ ବିମାନ ଇଞ୍ଜିନିୟରିଂ ବିଶେଷଜ୍ଞ ଚୟନ କରାଯାଇପାରେ; ଏକ ରିଏଲ୍ ଇଷ୍ଟେଟ୍ ବିକାଶ ଉପରେ ଏକ ନିର୍ମାଣ ବିବାଦରେ, ଜଣେ ନିର୍ମାଣ ଇଞ୍ଜିନିୟର ଚୟନ କରାଯାଇପାରେ | ଆର୍ବିଟରମାନେ ଆଇନଗତ ଅଭ୍ୟାସକାରୀ ହେବାକୁ ପଡ଼ିବ ନାହିଁ ଏବଂ ଯେକ any ଣସି ପୃଷ୍ଠଭୂମିରୁ ଆସିପାରନ୍ତି, ଯଦି ସେମାନେ ଆବଶ୍ୟକୀୟ ଜ୍ ise ାନକ relevant ଶଳ ସହିତ ସମ୍ପୃକ୍ତ କ୍ଷେତ୍ରରେ ବିଶେଷଜ୍ are ଅଟନ୍ତି |

ଅଧିକାଂଶ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ନିୟମାବଳୀ ପ୍ରଦାନ କରେ ଯେ, ଏକ ଏକମାତ୍ର-ଆର୍ବିଟ୍ରେଟର ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପାଇଁ, ନିଯୁକ୍ତି ପକ୍ଷମାନଙ୍କ ଦ୍ ାରା ପରସ୍ପର ସହମତ ହେବା ଉଚିତ୍ | ଯେଉଁଠାରେ ତିନିଜଣ ଆର୍ବିଟ୍ରେଟର ଦ୍ trib ାରା ଟ୍ରିବ୍ୟୁନାଲ୍ ଗଠନ ହୁଏ, ପ୍ରତ୍ୟେକ ଦଳ ଜଣେ ଆର୍ବିଟ୍ରେଟରଙ୍କୁ ମନୋନୀତ କରନ୍ତି ଏବଂ ଦୁଇ ଜଣ ମନୋନୀତ ଆର୍ବିଟ୍ରେଟର ମିଳିତ ଭାବରେ ତୃତୀୟ (ଅଧ୍ୟକ୍ଷ) ଆର୍ବିଟ୍ରେଟର କୁ ମନୋନୀତ କରନ୍ତି | ପ୍ରତ୍ୟେକ ଦଳ ଚ୍ୟାଲେଞ୍ଜ କରିପାରନ୍ତି ଯେକ any ଣସି ଆର୍ବିଟ୍ରେଟରଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତିକୁ | ଚ୍ୟାଲେଞ୍ଜର ଏକ ସାଧାରଣ କାରଣ ହେଉଛି ନିରପେକ୍ଷତା ଏବଂ ସ୍ independence ାଧୀନତାର ଅଭାବ ( ହାଲିବର୍ଟନ୍ କମ୍ପାନୀ ବନାମ ଚବ୍ ବରମୁଣ୍ଡା ବୀମା ଲିମିଟେଡ୍ [2020] UKSC 48 **) |

ହାରାହାରି, ଏକ ବୃହତ ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ମାମଲା ଆରମ୍ଭରୁ ବନ୍ଦ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଏକରୁ ଦୁଇ ବର୍ଷ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ନେଇପାରେ; ଛୋଟ ବ୍ୟବଧାନରେ ଏକ ଛୋଟ ବ୍ୟବଧାନରେ ପରିଚାଳିତ ହୋଇପାରେ - କେତେକ ତ୍ୱରିତ ପ୍ରକ୍ରିୟା ସହିତ ଛଅ ମାସ ମଧ୍ୟରେ ମଧ୍ୟ | ଇଂଲଣ୍ଡ ଏବଂ ୱେଲ୍ସରେ ନ୍ୟୁୟର୍କ କନଭେନସନ୍ ମାଧ୍ୟମରେ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 1996 ର ss 100-104 ଅଧୀନରେ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପୁରସ୍କାର ସ୍ୱୀକୃତିପ୍ରାପ୍ତ ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ଅଟେ |

Key point
ନ୍ୟୁୟର୍କ କନଭେନସନ୍ - 1958 ରେ ଗ୍ରହଣ କରାଯାଇଥିଲା (ବଳବତ୍ତର 1959), ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ସମ୍ମିଳନୀରେ ନ୍ୟୁୟର୍କ ସମ୍ମିଳନୀ ହେଉଛି ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଏକକ ଉପକରଣ; ବ୍ରିଟେନ ସମେତ 170 ରୁ ଅଧିକ ରାଜ୍ୟ ପାର୍ଟୀ ଅଟନ୍ତି | ଏହାର ପ୍ରଭାବ ହେଉଛି ଯେ ** ଯେକ arbit ଣସି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପୁରସ୍କାର, ଏହା କେଉଁଠାରେ ନିର୍ମିତ ହେଉନା କାହିଁକି, ସ୍ court ାକ୍ଷରକାରୀ ରାଜ୍ୟଗୁଡିକରେ ଜାତୀୟ ଅଦାଲତର ବିଚାର ପରି ସମାନ manner ଙ୍ଗରେ ସ୍ୱୀକୃତିପ୍ରାପ୍ତ ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହେବାରେ ସକ୍ଷମ ଅଟେ |

ବ୍ରିଟେନ ପାରମ୍ପାରିକ ଭାବରେ ଏକ ପ୍ରୋ-ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଅଧିକାର ଅଟେ, ଏବଂ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 1996 ** ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ହସ୍ତକ୍ଷେପ କରିବାକୁ କୋର୍ଟର କ୍ଷମତାକୁ ସୀମିତ କରିବାକୁ ଲକ୍ଷ୍ୟ ରଖିଛି | ଏହା ଆଇନର କେତେକ ମୁଖ୍ୟ ବ୍ୟବସ୍ଥାରେ ପ୍ରତିଫଳିତ ହୋଇଛି:

କେବଳ ସୀମିତ ପରିସ୍ଥିତି s 103 AA 1996 ଅଧୀନରେ ଅଛି ଯେଉଁଥିରେ ଇଂଲଣ୍ଡ ଏବଂ ୱେଲ୍ସରେ ଏକ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପୁରସ୍କାର ମାନ୍ୟତା ପାଇବ ନାହିଁ କିମ୍ବା କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହେବ ନାହିଁ - ଯେପରିକି ଯେଉଁଠାରେ ପୁରସ୍କାର ଠକେଇ ଦ୍ୱାରା ମିଳିଥିଲା, ପକ୍ଷଗୁଡିକ ସଠିକ୍ ଭାବରେ ସୂଚିତ ହୋଇନଥିଲେ କିମ୍ବା ପୁରସ୍କାର ସାଧାରଣ ନୀତି ବିରୁଦ୍ଧ ଅଟେ |

ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପୁରସ୍କାର ଅନ୍ତିମ ଏବଂ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ | ଯଦି କୋର୍ଟରେ ଏକ ପୁରସ୍କାରକୁ ଚ୍ୟାଲେଞ୍ଜ କରିବା ସମ୍ଭବ, ଯଦି ଆର୍ବିଟାଲ୍ ଟ୍ରିବ୍ୟୁନାଲ୍ ର ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଅଧିକାରର ଅଭାବ ଥାଏ ( s 67 AA 1996 ) କିମ୍ବା ସେଠାରେ ଗୁରୁତର ଅନିୟମିତତା ଗୁରୁତ୍ injustice ପୂର୍ଣ୍ଣ ଅନ୍ୟାୟ ଘଟାଇଥାଏ ( s 68 AA 1996 ) - ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ଟ୍ରିବ୍ୟୁନାଲ୍ ଏଥିରେ ରଖାଯାଇଥିବା ସମସ୍ତ ସମସ୍ୟାର ମୁକାବିଲା କରିବାରେ ବିଫଳତା | ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତିନାମା ଅନୁଯାୟୀ, ସତ୍ୟପାଠର ପ୍ରଶ୍ନ ଉପରେ ଆର୍ବିଟ୍ରେଟରଙ୍କ ନିଷ୍ପତ୍ତି ଚୂଡାନ୍ତ ଅଟେ: ପ୍ରକୃତ ଆଧାରରେ କୋର୍ଟରେ ଆବେଦନ କରିବାର କ ଣସି ଅଧିକାର ନାହିଁ |

ଆଇନର ଏକ ପ୍ରଶ୍ନ ଉପରେ ଏକ ଆବେଦନ s 69 AA 1996 ଅଧୀନରେ ଉପଲବ୍ଧ; କିନ୍ତୁ ଯଦି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ LCIA ନିୟମ ଅଧୀନରେ ପରିଚାଳିତ ହୁଏ, ତେବେ ସେହି ନିୟମଗୁଡିକ s ର 69 ର ଚୁକ୍ତି ହୋଇଛି, ଯାହା ଦ୍ parties ାରା ପକ୍ଷଗୁଡିକ ଏକ ଆଇନ ବିନ୍ଦୁରେ ଆବେଦନ କରିବା ଅସମ୍ଭବ ହୋଇପଡିଛନ୍ତି।

ଓକିଲମାନଙ୍କ ପାଇଁ ମକଦ୍ଦମା କିମ୍ବା ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ବାଛିବାକୁ ପରାମର୍ଶ ଦେବାକୁ କୁହାଯିବା ଅଭ୍ୟାସରେ ଅପେକ୍ଷାକୃତ ବିରଳ, କାରଣ ଅଧିକାଂଶ ମାମଲାରେ ବିବାଦର ସମାଧାନ ଧାରା ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ଚୁକ୍ତିନାମାର ବିବାଦ ସମାଧାନ ଧାରା ରେ ସମାଧାନ ହୋଇସାରିଛି। ଯେଉଁଠାରେ କ dispute ଣସି ବିବାଦର ସମାଧାନ ଧାରା ନାହିଁ, କିମ୍ବା ଯେଉଁଠାରେ ଆପଣ ଡ୍ରାଫ୍ଟ କରିବାକୁ ପରାମର୍ଶ ଦେଉଛନ୍ତି, ନିମ୍ନଲିଖିତ କାରଣଗୁଡ଼ିକୁ ବିଚାର କରାଯିବା ଉଚିତ:

ଦାବିକୁ ଅନୁସରଣ କରିବାରେ ସହାୟତା କରିବାକୁ କୋର୍ଟଙ୍କ ଠାରୁ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ନିର୍ଦ୍ଦେଶନାମା ପାଇବା ଆବଶ୍ୟକତା ଅଛି କି ନାହିଁ - ଯଥା। a ଫ୍ରିଜ୍ ଇଞ୍ଜେକ୍ସନ୍ , ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ନିଦେ୍ର୍ଧଶ , କ୍ୱିଆ ଟାଇମେଟ୍ ଇଞ୍ଜେକ୍ସନ୍ , ଇତ୍ୟାଦି;

ଗ୍ରାହକଙ୍କ ବ୍ୟବସାୟିକ ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ - ଯଥା। ବନ୍ଧୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପର୍କ ବଜାୟ ରଖିବା ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ କି ନୁହେଁ;

ଆଇନଗତ ବଜେଟ୍ ଏବଂ ସମୟ ଗ୍ରାହକ ବିବାଦର ସମାଧାନ ପାଇଁ ବିନିଯୋଗ କରିବାକୁ ଇଚ୍ଛୁକ |

1.2.5 ମକଦ୍ଦମା

ମକଦ୍ଦମାକୁ ନାଗରିକ ଏବଂ ଅପରାଧିକ ମକଦ୍ଦମାରେ ବିଭକ୍ତ କରାଯାଇପାରେ | ଏହି ବିଭାଗର ଧ୍ୟାନ ହେଉଛି ନାଗରିକ ବ୍ୟବସାୟିକ ମକଦ୍ଦମା | ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ବାଣିଜ୍ୟିକ ଚୁକ୍ତିନାମାଗୁଡିକରେ ଆମେ ଆଜିକାଲି ଦେଖୁ, ସୁଚିନ୍ତିତ ବ୍ୟକ୍ତିମାନେ ପ୍ରାୟତ ଏକ ବିବାଦର ସମାଧାନ ଧାରା ଅନ୍ତର୍ଭୂକ୍ତ କରନ୍ତି ଏବଂ ଚୁକ୍ତିନାମାର ଶାସନ ନିୟମ ଏବଂ ପ୍ରାଧିକରଣ ** କୁ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ କରନ୍ତି - ଯଥା ଉପଯୁକ୍ତ ଫୋରମ୍ ଯେଉଁଥିରେ ବିବାଦ ଉପୁଜେ |

Key point
ମକଦ୍ଦମା ଏବଂ ADR ପାରସ୍ପରିକ ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର ନୁହେଁ - ଅଭ୍ୟାସରେ, ମୋକଦ୍ଦମା ଏକ ଶେଷ ପନ୍ଥା ହେବା ଉଚିତ୍ | ଉପଲବ୍ଧ ADR ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକର ପରିସର ଉପରେ ଗ୍ରାହକଙ୍କୁ ଉପଯୁକ୍ତ ଭାବରେ ପରାମର୍ଶ ଦେବା ଏହା ଜଣେ ସଲିସିଟରଙ୍କ ବୃତ୍ତିଗତ କର୍ତ୍ତବ୍ୟ | ଏହା କରିବାରେ ବିଫଳତା, ଏବଂ ADR ମାଧ୍ୟମରେ ବିବାଦର ସମାଧାନ ପାଇଁ କ attempt ଣସି ପ୍ରୟାସ ନକରିବା, SRA ନୀତିଗୁଡିକର ପ୍ରିନ୍ସିପାଲ୍ 7 ର ଉଲ୍ଲଂଘନ ହୋଇପାରେ (ପ୍ରତ୍ୟେକ ଗ୍ରାହକଙ୍କ ସ୍ୱାର୍ଥରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରେ) ଏବଂ CPR r 1.4 ଏବଂ ପ୍ରି-ଆକ୍ସନ୍ ପ୍ରୋଟୋକଲ୍ ମଧ୍ୟ ଜଡିତ ହୋଇପାରେ | ଏକ ସଫଳ ପାର୍ଟିକୁ ଖର୍ଚ୍ଚରୁ ବଞ୍ଚିତ କରିବାର ଅଦାଲତର କ୍ଷମତା ଅଛି ଯଦି ଏହା ଦର୍ଶାଯାଏ ଯେ ADR ( ହାଲସି ବନାମ ମିଲଟନ୍ କିନ୍ସ ଜେନେରାଲ୍ NHS ଟ୍ରଷ୍ଟ [2004] EWCA Civ 576 କୁ ରାଜି ହେବାକୁ ମନା କରିବା କାରଣରୁ ସେହି ଦଳ ଅଯ ason କ୍ତିକ ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରିଥିଲେ), ଯାହା ଖର୍ଚ୍ଚ ପ୍ରତିବନ୍ଧକ ଉପରେ ଭଲ ଆଇନ ଅଟେ) ଗୁରୁତ୍ ly ପୂର୍ଣ ଭାବରେ, କୋର୍ଟ ବର୍ତ୍ତମାନ ମଧ୍ୟ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ADR ରେ ନିୟୋଜିତ କରିବାକୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦେଇପାରେ | ଚର୍ଚିଲ୍ ବନାମ ମର୍ଥର ଟାଇଡଫିଲ୍ କାଉଣ୍ଟି ବୋରୋ କାଉନସିଲ୍ [2023] EWCA Civ 1416 ରେ, ଅପିଲ୍ କୋର୍ଟ କହିଥିଲେ ଯେ ହାଲସିରେ ବିପରୀତ ପରାମର୍ଶ ଓବିଟର୍ ଅଟେ ଏବଂ ଏହା ଦ୍ AD ାରା ଧାରା 6 ECHR ଅନୁଯାୟୀ ନ୍ୟାୟିକ ଶୁଣାଣି ପାଇଁ ଦାବିଦାରଙ୍କ ଅଧିକାରକୁ କ୍ଷତି ପହଞ୍ଚାଇବ ନାହିଁ ଏବଂ ଆନୁପାତିକ ଅଟେ। ଏହି ଶକ୍ତି ବର୍ତ୍ତମାନ CPR ରେ ପ୍ରତିଫଳିତ ହୋଇଛି (1 ଅକ୍ଟୋବର 2024 ରୁ ସଂଶୋଧିତ): ADR କୁ ପ୍ରୋତ୍ସାହନ ଏବଂ ବ୍ୟବହାର କରିବା ଅତ୍ୟଧିକ ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟର ଏକ ଅଂଶ ( CPR r 1.1 (f) ); ସକ୍ରିୟ କେସ୍ ମ୍ୟାନେଜମେଣ୍ଟରେ ADR ( CPR r 1.4 (e) ) ବ୍ୟବହାର କରିବାକୁ ପାର୍ଟି ଅର୍ଡର ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ | ଏବଂ ADR ( CPR r 3.1 (o) ) ରେ ଜଡିତ ହେବା ପାଇଁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ** କୁ କୋର୍ଟର ଏକ ଏକ୍ସପ୍ରେସ କ୍ଷମତା ଅଛି |
ନାଗରିକ ପ୍ରକ୍ରିୟା ନିୟମ 1998 ('CPR')ସିଭିଲ୍ ମକଦ୍ଦମା ସିଭିଲ୍ ପ୍ରୋସିସର୍ ନିୟମ 1998 ('CPR') ଦ୍ govern ାରା ପରିଚାଳିତ, ଯାହା ଅଦାଲତ ମାଧ୍ୟମରେ ଏକ ଦାବି ଅନୁସରଣ କରିବା ସମୟରେ ଗ୍ରହଣ କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ | ଏଗୁଡିକ ନିୟମିତ ଭାବରେ ଅପଡେଟ୍ ହୋଇଥାଏ | ବିବାଦର ସମାଧାନ ପାଇଁ ଅଧିକ 'ଉପଭୋକ୍ତା-ଅନୁକୂଳ' ସିଷ୍ଟମ ଯୋଗାଇବା ହେଉଛି CPR ର ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ - ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଭାବରେ ମକଦ୍ଦମାକାରୀଙ୍କ ବୃଦ୍ଧି ହେତୁ ଅଧିକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ | ପ୍ରକ୍ରିୟା ଏକ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ଗତିରେ ଆଗକୁ ବ ensure ିବା ନିଶ୍ଚିତ କରିବାକୁ, ଏହାର ମୂଲ୍ୟ ହ୍ରାସ ସହିତ, କୋର୍ଟର ଆଚରଣ ଉପରେ ନିୟନ୍ତ୍ରଣ ରହିଛି: ଉପଯୁକ୍ତ ନିର୍ଦ୍ଦେଶନାମା ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବା, କଡା ସମୟ ନିର୍ଘଣ୍ଟ ସ୍ଥିର କରିବା, ପକ୍ଷଗୁଡିକ ପାଳନ କରିବା ନିଶ୍ଚିତ କରିବା ଏବଂ ଏହାକୁ ଦଣ୍ଡବିଧାନ ପ୍ରଣାଳୀ ସହିତ ସମର୍ଥନ କରିବା କୋର୍ଟ ଲଗାଇ ପାରିବେ |

head "ଶୀର୍ଷକ": ସମାଧାନ କର "," ବିଚାରପତି ନିଷ୍ପତ୍ତି ବିବାଦ "], [" ସାର୍ବଜନୀନ ନା ବ୍ୟକ୍ତିଗତ? "ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 1996 (ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 2025 ଦ୍ am ାରା ସଂଶୋଧିତ); ନ୍ୟୁୟର୍କ କନଭେନସନ୍ 1958", "ଏକ ଚୁକ୍ତିନାମା ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହେବା; CEDR; ସିଙ୍ଗାପୁର କନଭେନସନ୍ ଅଫ୍ ମିଡିଆସନ୍ 2018", "ସିଭିଲ୍ ପ୍ରୋସିସର୍ ନିୟମ 1998"],

ବିଭାଗ 1.2 ମୁଖ୍ୟ ଟିପ୍ପଣୀ :
ADR ସ୍ବେଚ୍ଛାକୃତ, ଗୋପନୀୟ ଏବଂ 'ବିନା ଭେଦଭାବରେ' ; ନିରପେକ୍ଷ ଏକ ସମାଧାନ ଲଗାଇ ପାରିବ ନାହିଁ (ଜଣେ ଆର୍ବିଟ୍ରେଟର ବ୍ୟତୀତ, ଯିଏ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନିଅନ୍ତି) |
ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ହେଉଛି ଅଣ-ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀ - ଯଦି କ settlement ଣସି ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତିନାମାକୁ ହ୍ରାସ ନକରାଯାଏ (CEDR; CPR r 26.5 ରହଣି; ସମ୍ମତି ଅର୍ଡର / ଟମଲିନ୍ ଅର୍ଡର) |
ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ହେଉଛି ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀ ଏବଂ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ - ବ୍ୟକ୍ତିଗତ, ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତି ଉପରେ ଆଧାର କରି; ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 1996 (ss 67, 68, 69, 100-104) ଦ୍ ed ାରା ପରିଚାଳିତ, ଯେପରି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଆକ୍ଟ 2025 (ନୋଟ୍ s 6A: ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ଚୁକ୍ତିନାମାର ନିୟମ ବର୍ତ୍ତମାନ ଆସନର ନିୟମକୁ ଡିଫଲ୍ଟ କରେ) ଏବଂ ନ୍ୟୁୟର୍କ କନଭେନସନ୍ 1958 ** (ହାଲିବର୍ଟନ୍ ଭି ଚବ୍) ମାଧ୍ୟମରେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହେଲା |
ମକଦ୍ଦମା ହେଉଛି ସର୍ବନିମ୍ନ ନମନୀୟ - CPR 1998 ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ; ହାରିଥିବା ବ୍ୟକ୍ତି ସାଧାରଣତ the ବିଜେତାଙ୍କ ଖର୍ଚ୍ଚ ଦେଇଥାଏ |
⑤ ମକଦ୍ଦମା ଏବଂ ADR ପାରସ୍ପରିକ ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର ନୁହେଁ ; ADR ର ଅଯ ason କ୍ତିକ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ ଏକ ଖର୍ଚ୍ଚ ମଞ୍ଜୁର (ହାଲସି) ବହନ କରିପାରିବ, ଏବଂ କୋର୍ଟ ବର୍ତ୍ତମାନ ଆଦେଶ କରିପାରିବେ ADR (ଚର୍ଚ୍ଚିଲ୍ ବନାମ ମର୍ଥର ଟାଇଡଫିଲ୍; CPR rr 1.4 (e), 3.1 (o)) |

3. ପୂର୍ବ-କାର୍ଯ୍ୟ ବିଚାର ଏବଂ ପଦକ୍ଷେପ |

ଯେତେବେଳେ ଏକ ବିବାଦ ଉପୁଜେ, ଜଣେ ସଲିସିଟର କ୍ଲାଏଣ୍ଟ ସହିତ ADR ର ଉପଲବ୍ଧତା ବିଷୟରେ ଆଲୋଚନା କରିବା ଉଚିତ, ଗ୍ରାହକଙ୍କୁ ସଚେତନ କରାଇବ ଯେ ADR କୁ ବିଚାର କରି SRA ନୀତି ଏବଂ ଆଚରଣ ସଂହିତା ଅନୁଯାୟୀ ସଲିସିଟରଙ୍କ ବୃତ୍ତିଗତ ଦାୟିତ୍ part ର ଏକ ଅଂଶ ଅଟେ | ଯଦି ଗ୍ରାହକ ADR ରେ ଅଂଶଗ୍ରହଣ କରିବାକୁ ଇଚ୍ଛୁକ (କିମ୍ବା ପୂର୍ବରୁ ରାଜି ହୋଇସାରିଛନ୍ତି), ତେବେ ଏହାକୁ ବ୍ୟବହାର କରାଯିବା ଉଚିତ ଯେପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ** (ବହୁତ ବ୍ୟାପକ ଶବ୍ଦରେ ଏବଂ କେସ୍-କେସ୍ ଆଧାରରେ) ନିମ୍ନଲିଖିତ ମଧ୍ୟରୁ ଗୋଟିଏ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ:

ଏହା ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ ଅନୁପଯୁକ୍ତ ;

ଏହି ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ଅନ୍ୟ ପକ୍ଷ ** ସହଯୋଗ କରିବା ସମ୍ଭବ ନୁହେଁ;

ଅନ୍ୟ ପକ୍ଷ ଏକ ପୁରସ୍କାର ସହିତ ପାଳନ କରିବାକୁ ବିଶ୍ୱାସ କରାଯାଇପାରିବ ନାହିଁ; କିମ୍ବା

ଗ୍ରାହକଙ୍କୁ ଖର୍ଚ୍ଚ ପାଇଁ ଏକ ନିଦେ୍ର୍ଦଶ କିମ୍ବା ସୁରକ୍ଷା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି, ଯାହା କେବଳ କୋର୍ଟ ଦ୍ୱାରା ଅର୍ଡର ହୋଇପାରିବ |

ଯଦିଓ ADR ଅଦାଲତ ଦ୍ actively ାରା ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ ପ୍ରୋତ୍ସାହିତ ହୋଇଛି, ଯଦି ଏହା ଅବଶ୍ୟ ବିଫଳ ହେବ ତେବେ ADR ରେ ଜଡିତ ହେବାର କ point ଣସି ଅର୍ଥ ନାହିଁ | ତଥାପି, ଏକ ଦଳ ଯିଏ ADR ରେ ନିୟୋଜିତ ହେବା ପାଇଁ ନୁହେଁ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନିଏ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ସଚେତନ ହେବା ଉଚିତ ଯେ ଅଯ ason କ୍ତିକ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ ପାଇଁ ଦଣ୍ଡବିଧାନ ହୋଇପାରେ, ଯେପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ସେମାନେ କୋର୍ଟରେ ସେମାନଙ୍କ ଆଭିମୁଖ୍ୟକୁ ଯଥାର୍ଥତା ଦେଇ ପାରିବେ ନାହିଁ | ସିଭିଲ୍ ମକଦ୍ଦମାର ପ୍ରି-ଆକ୍ସନ୍ ପ୍ରୋଟୋକଲ୍ ମଧ୍ୟ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଭାବରେ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ବିକଳ୍ପ ବିବାଦ ପ୍ରକ୍ରିୟାର ବ୍ୟବହାର ବିଚାର କରିବାକୁ ଆବଶ୍ୟକ କରେ | ଫଳସ୍ୱରୂପ, ଯେଉଁମାନେ ମକଦ୍ଦମା କରିବାକୁ ପସନ୍ଦ କରନ୍ତି ସେମାନେ ADR ଚେଷ୍ଟା କରିବା ପାଇଁ ନ୍ୟାୟିକ ଉତ୍ସାହ ଗ୍ରହଣ କରିପାରନ୍ତି ଏବଂ - ଚର୍ଚ୍ଚିଲ୍ ବନାମ ମର୍ଥୀର ଟାଇଡଫିଲ୍ କାଉଣ୍ଟି ବୋରୱେଲ କାଉନସିଲ୍ [2023] EWCA Civ 1416 ଏବଂ 1 ଅକ୍ଟୋବର 2024 ର CPR ସଂଶୋଧନ (CPR rr 1.4 (e), 3.1 (o)) - ବର୍ତ୍ତମାନ ମଧ୍ୟ କୋର୍ଟଙ୍କ ଦ୍ AD ାରା ଆଦେଶ ଦିଆଯିବା ଉଚିତ, ଯାହା ADR ସହିତ ଜଡିତ ହେବ ନାହିଁ।

ADR ପାଇଁ ପ୍ରସ୍ତାବକୁ କୋର୍ଟ ଗୁରୁତ୍ୱ ଦେଉଥିବା ସିଭିଲ୍ ପ୍ରୋସିସର୍ ନିୟମ 1998 ର ବ୍ୟବସ୍ଥା ଦ୍ୱାରା ପ୍ରମାଣିତ ହୋଇଛି, ଯାହା କି ଏକ ମାମଲା କିପରି ବିଚାର କରାଯାଏ | ADR ଦ୍ settlement ାରା ସମାଧାନ କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରିବା ପାଇଁ ଏକ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ପ୍ରସ୍ତାବର ଉତ୍ତର ଦେବାରେ ବିଫଳତା ଖର୍ଚ୍ଚ ପାଇଁ ପରବର୍ତ୍ତୀ ଆଦେଶ ଉପରେ ମହତ୍ impact ପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରଭାବ ପକାଇପାରେ |

Key point
ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ପ୍ରଶ୍ନପତ୍ର - କୋର୍ଟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ସମୟରେ, ପକ୍ଷମାନେ ଏକ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ପ୍ରଶ୍ନପତ୍ର ସଂପୂର୍ଣ୍ଣ କରନ୍ତି | ଗ୍ରାହକମାନେ ADR ର ମହତ୍ତ୍ and ଏବଂ ପ୍ରଭାବ ବିଷୟରେ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଭାବରେ ଅବଗତ ଥିବା ନିଶ୍ଚିତ କରିବାକୁ, ସଲିସିଟରମାନେ ନିଶ୍ଚିତ କରିବାକୁ ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଯେ ସେମାନେ ନିଜ ଗ୍ରାହକଙ୍କୁ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରିଛନ୍ତି:
(i) ସମାଧାନ କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରିବା ଆବଶ୍ୟକ ;
(ii) ଉପଲବ୍ଧ ବିକଳ୍ପଗୁଡିକ ; ଏବଂ
(iii) ଖର୍ଚ୍ଚ ପ୍ରତିବନ୍ଧକର ସମ୍ଭାବନା ଯଦି ସେମାନେ ସମାଧାନ କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରିବାକୁ ମନା କରନ୍ତି |

ବାର୍ତ୍ତା ସ୍ପଷ୍ଟ: ଗ୍ରାହକମାନେ ସର୍ବଦା ADR କୁ ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ ଏବଂ ଏହି ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ନିୟୋଜିତ ହେବା ଉଚିତ୍ ଯଦି ତାହା ନକରିବାର ଦୃ ing ଼ କାରଣ ନଥାଏ - ଏବଂ ତା’ପରେ ମଧ୍ୟ, ସେମାନେ ଆବଶ୍ୟକ ହେଲେ ସେମାନଙ୍କ ନିଷ୍ପତ୍ତିକୁ ଯଥାର୍ଥ କରିବାକୁ ** ପ୍ରସ୍ତୁତ ହେବା ଉଚିତ୍ |

ଧାରା 1.3 ମୁଖ୍ୟ ଟିପ୍ପଣୀ : AD ADR କୁ ବିଚାର କରିବା ହେଉଛି ଏକ ବୃତ୍ତିଗତ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ SRA ନୀତି ଏବଂ ଆଚରଣ ସଂହିତା ଏବଂ ପୂର୍ବ-କାର୍ଯ୍ୟ ପ୍ରୋଟୋକଲ୍ ଅଧୀନରେ | ② ADR ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ ହୋଇପାରେ ଯେଉଁଠାରେ ଏହା ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ ଅନୁପଯୁକ୍ତ , ଅନ୍ୟ ପାର୍ଶ୍ୱ ସହଯୋଗ କରିବ ନାହିଁ କିମ୍ବା ପାଳନ କରିବାକୁ ବିଶ୍ୱାସ କରାଯାଇପାରିବ ନାହିଁ, କିମ୍ବା ଯେଉଁଠାରେ କେବଳ କୋର୍ଟ ଆବଶ୍ୟକ ରିଲିଫ୍ ପ୍ରଦାନ କରିପାରିବ (ଖର୍ଚ୍ଚ ପାଇଁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ / ସୁରକ୍ଷା); ଅଯ ason କ୍ତିକ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ (ହାଲସି) ପାଇଁ ଅଦାଲତ ଖର୍ଚ୍ଚ ପ୍ରତିବନ୍ଧକ ଲଗାଇ ପାରିବେ ଏବଂ ଯେହେତୁ ଚର୍ଚ୍ଚିଲ୍ ବନାମ ମର୍ଥର ଟାଇଡଫିଲ୍ [2023] ଏବଂ 1 ଅକ୍ଟୋବର 2024 ର CPR ସଂଶୋଧନ, ମଧ୍ୟ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ADR ରେ ନିୟୋଜିତ କରିବାକୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦେଇପାରେ; Directions ସଲିସିଟରମାନେ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ପ୍ରଶ୍ନପତ୍ର ** ମାଧ୍ୟମରେ ନିଶ୍ଚିତ କରିବେ ଯେ ସମାଧାନର ଆବଶ୍ୟକତା, ବିକଳ୍ପ, ଏବଂ ଖର୍ଚ୍ଚ ବିପଦକୁ ବର୍ଣ୍ଣନା କରାଯାଇଛି |

4. ମୁଖ୍ୟ ଟିପ୍ପଣୀ (ଅଧ୍ୟାୟ ସାରାଂଶ)

ନିମ୍ନଲିଖିତ ସାରାଂଶ ସାରଣୀ ଏହି ଅଧ୍ୟାୟରେ ପରୀକ୍ଷିତ ପ୍ରତ୍ୟେକ ମୁଖ୍ୟ ଶବ୍ଦ ଏବଂ ପ୍ରାଧିକରଣକୁ ଏକତ୍ର କରେ | ଏହାକୁ ଏକ ସଂଶୋଧନ ଯାଞ୍ଚ ତାଲିକା ଭାବରେ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ - ଆପଣ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଧାଡିକୁ ସ୍ମୃତିରୁ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରିବାକୁ ଏବଂ ସମ୍ପୃକ୍ତ କର୍ତ୍ତୃପକ୍ଷଙ୍କୁ ମନେରଖିବାକୁ ସମର୍ଥ ହେବା ଉଚିତ୍ |

{"ହେଡର୍ସ": ["କୀ ଆଇଟମ୍", "ଧାରଣା", "କେସ୍ / ରେଫରେନ୍ସ"], "ଧାଡିଗୁଡିକ": [ " plc v ଡିକମ୍ୟାନ୍ [1990] 2 AC 605 "], [" ଡ୍ୟୁଟି ଉଲ୍ଲଂଘନ "," ପରିସ୍ଥିତିରେ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତି / ଦକ୍ଷ ବୃତ୍ତିଗତଙ୍କ ମାନ ପୂରଣ କରିବାରେ ବିଫଳତା। "," ବ୍ଲିଥ୍ ବନାମ ବର୍ମିଂହାମ୍ ୱାଟର ୱାର୍କସ୍ କୋ (1856) 11 Ex 781; କର୍ତ୍ତବ୍ୟର ଉଲ୍ଲଂଘନ ଏବଂ କ୍ଷୟକ୍ଷତି (governing-law default now reversed by s 6A); Halliburton v Chubb [2020] UKSC 48"], ["Mediation", "A non-binding (non-determinative) form of ADR facilitated by a neutral third party; binding only if reduced to a settlement agreement.", "Singapore Convention on Mediation 2018 (UK signed 3 May 2023, not yet ratified); Centre for Effective Dispute Resolution (CEDR) ସି.ଆର.ପି. " ପ୍ରସଙ୍ଗ ** "," ଆନ୍ତର୍ଜାତୀୟ ସ୍ତରରେ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ପୁରସ୍କାର ଏବଂ ମଧ୍ୟସ୍ଥି ସମାଧାନ ଚୁକ୍ତିନାମାଗୁଡିକର ସ୍ୱୀକୃତି ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟକାରିତା। "," ନ୍ୟୁୟର୍କ ସମ୍ମିଳନୀ 1958 ସିଙ୍ଗାପୁର ସମ୍ମିଳନୀ ଉପରେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା 2018 (ବ୍ରିଟେନ 2023 ଦସ୍ତଖତ କରିଛି, ଏପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଅନୁମୋଦନ ହୋଇନାହିଁ) "]]};

5. କାର୍ଯ୍ୟ

କେସ୍-ଆନାଲିସିସ୍ framework ାଞ୍ଚାକୁ ଅଂଶ 1.1 ରୁ ନିମ୍ନ ପରିସ୍ଥିତିରେ ପ୍ରୟୋଗ କରନ୍ତୁ | କ୍ରମରେ ଅବହେଳା ଉପାଦାନଗୁଡିକ ମାଧ୍ୟମରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରନ୍ତୁ ଏବଂ ପ୍ରତ୍ୟେକକୁ ବସ୍ତୁ ତଥ୍ୟ ଏବଂ ପ୍ରମାଣ ସହିତ ସଂଯୋଗ କରନ୍ତୁ | ଆଲିସ୍ ଆବଶ୍ୟକ କରିବେ |

ଦୃଶ୍ୟ - ଆଲିସ୍ ଏକ ଆପାର୍ଟମେଣ୍ଟର ମାଲିକ ଏବଂ ଏହାକୁ ମାଥ୍ୟୁଙ୍କୁ ଭଡା ଦେବାକୁ ରାଜି ହୋଇଛନ୍ତି | ଦିନେ, ମାଥ୍ୟୁସ୍ ଆଲିସ୍ଙ୍କ ଡ୍ରାଇଭ୍ ଚଳାଉଥିବାବେଳେ ତାଙ୍କ କାର ଉପରେ ନିୟନ୍ତ୍ରଣ ହରାଇଲେ, ଯାହା ଆଲିସ୍ଙ୍କ ବଗିଚାକୁ କ୍ଷତି ପହଞ୍ଚାଇଲା ଏବଂ ସମ୍ପତ୍ତି ସମ୍ପ୍ରସାରଣ କଲା |

ଟାସ୍କ - ମୁଖ୍ୟ ଉପାଦାନଗୁଡ଼ିକୁ ଚିହ୍ନଟ କର ଏବଂ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କର ମାଥ୍ୟୁଙ୍କ ବିରୁଦ୍ଧରେ ଅବହେଳା ର ଏକ ସଫଳ ଦାବି କରିବାକୁ ଆଲିସ୍ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ଆବଶ୍ୟକ | ଅତିରିକ୍ତ ଭାବରେ, କେଉଁ ପ୍ରକାରର ପ୍ରମାଣ ** ଆଲିସ୍ ତାଙ୍କ ଦାବିକୁ ସମର୍ଥନ କରିବାକୁ ଆବଶ୍ୟକ କରିବେ ତାହା ବାହ୍ୟରେଖା କରନ୍ତୁ |

Key point
ମଡେଲ୍ ଉତ୍ତର ବାହ୍ୟରେଖା - ଆଲିସ୍ ଅବହେଳାର ଚାରୋଟି ଉପାଦାନ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ଜରୁରୀ:
**)
**)
(iii) କାରଣ - ଦୁର୍ଘଟଣା ବଗିଚା ଏବଂ ସମ୍ପ୍ରସାରଣର କ୍ଷତି ଘଟାଇଲା |
(iv) କ୍ଷତି ଏବଂ କ୍ଷତି - ଆଲିସ୍ ବଗିଚା ମରାମତି ଏବଂ ସମ୍ପ୍ରସାରଣ ପାଇଁ ଖର୍ଚ୍ଚ ଭୋଗିଲେ |
ପ୍ରମାଣ : ଆଲିସ୍ ଙ୍କ ନିଜ ଆଖି ସାକ୍ଷୀ ଖାତା; ବିଶେଷଜ୍ଞ ପ୍ରମାଣ ଗତି ଏବଂ ନିୟନ୍ତ୍ରଣ ହରାଇବା ଉପରେ ତାଙ୍କ ପ୍ରମାଣକୁ ସମର୍ଥନ କରିବାକୁ କାର / ଡ୍ରାଇୱେ ଯାଞ୍ଚ କରିବା; ଏବଂ ଏକ ବିଶେଷଜ୍ଞ ରିପୋର୍ଟ ସମ୍ପ୍ରସାରଣର କ୍ଷତି ଏବଂ ମରାମତି ମୂଲ୍ୟ ବିଷୟରେ ବିସ୍ତୃତ ବିବରଣୀ ପ୍ରଦାନ କରେ |

6. MCQ ଅଭ୍ୟାସ - ତିନୋଟି SQE- ଶ Style ଳୀ ପ୍ରଶ୍ନ |

ନିମ୍ନଲିଖିତ ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରଶ୍ନ SQE1 FLK1 ଏକକ ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ପ୍ରଶ୍ନର ଶ style ଳୀ, ଦ length ର୍ଘ୍ୟ ଏବଂ ଅସୁବିଧା କୁ ପ୍ରତିଫଳିତ କରେ | ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରଶ୍ନ ବନ୍ଦ-ବୁକ୍ ଚେଷ୍ଟା କର, ତୁମର ଉତ୍ତର ଲେଖ, ତାପରେ ଉତ୍ତର ଚାବିକୁ ଯାଅ | ଉତ୍ତର ଚାବି ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରେ କାହିଁକି ପ୍ରତ୍ୟେକ ବିକଳ୍ପ ସଠିକ୍ କିମ୍ବା ଭୁଲ୍ - ପ୍ରତ୍ୟେକ ବ୍ୟାଖ୍ୟାକୁ ପୁରା ପ read ଼ |

ପ୍ରଶ୍ନ 1
ଜଣେ ଗ୍ରାହକ ସେମାନଙ୍କ ଗୋଦାମ ସିଷ୍ଟମରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିବା ପାଇଁ ଏକ ଅପରେସନ୍ ପ୍ୟାକେଜ୍ କ୍ରୟ କରନ୍ତି | ଏହା ଗ୍ରାହକଙ୍କ ଆବଶ୍ୟକତାକୁ ପାଳନ ନକରିବା ପରି ଦେଖାଯାଏ ଏବଂ ଚୁକ୍ତିନାମା ଉଲ୍ଲଂଘନ ପାଇଁ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଜାରି କରିବାକୁ ସେମାନେ ସେମାନଙ୍କର ଅନୁରୋଧକାରୀଙ୍କୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦିଅନ୍ତି | ADR ସମ୍ବନ୍ଧରେ ସଲିସିଟର ସେମାନଙ୍କ ଗ୍ରାହକଙ୍କୁ ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉପଦେଶ କ’ଣ?

ଉ: କ୍ଲାଏଣ୍ଟ ADR ରେ ନିୟୋଜିତ ହେବାର କ is ଣସି ଆବଶ୍ୟକତା ନାହିଁ ଯଦି ସେମାନେ ତାହା କରିବାକୁ ପସନ୍ଦ କରନ୍ତି ନାହିଁ |

B. କ୍ଲାଏଣ୍ଟ ପାଇଁ ଉପଲବ୍ଧ ADR ର ଏକମାତ୍ର ବିକଳ୍ପ ହେଉଛି ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଏବଂ ଆର୍ବିଟର |

C. ADR ରେ, ଦାବିଦାରଙ୍କ ଦ୍ selected ାରା ମନୋନୀତ ଏକ ତୃତୀୟ ପକ୍ଷ ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ସେମାନଙ୍କର ବିବାଦର ସମାଧାନ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିବେ |

D. ଗ୍ରାହକ ADR ରେ ଜଡିତ ନହେବାକୁ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେଇପାରନ୍ତି କିନ୍ତୁ ଜଣେ ବିଚାରପତିଙ୍କୁ ଏହି ନିଷ୍ପତ୍ତି ଯଥାର୍ଥ କରିବାକୁ ପ୍ରସ୍ତୁତ ହେବା ଉଚିତ୍ |

ଇ ଯଦି ଗ୍ରାହକ ADR ରେ ଜଡିତ ହେବାରେ ବିଫଳ ହୁଅନ୍ତି, ତେବେ କୋର୍ଟ ଖର୍ଚ୍ଚ ଉପରେ ପ୍ରତିବନ୍ଧକ ଲଗାଇବେ |

Answer & explanation
ଉତ୍ତର: ଡି।
D ସଠିକ୍ - ଯଦିଓ ଗ୍ରାହକ ADR ରେ ନିୟୋଜିତ ହେବେ କି ନାହିଁ ତାହା ପସନ୍ଦ କରନ୍ତି, ସେଠାରେ ପରିଣାମ ଅଛି ଯଦି ସେମାନେ ଅଯ ason କ୍ତିକ ଭାବରେ ମନା କରନ୍ତି, ତେଣୁ ସେମାନେ ବିଚାରପତିଙ୍କ ନିଷ୍ପତ୍ତିକୁ ** ଯଥାର୍ଥ କରିବାକୁ ପ୍ରସ୍ତୁତ ହେବା ଉଚିତ୍ |
ଏକ ଭୁଲ ଅଟେ - ଏହା ଗ୍ରାହକଙ୍କ ସ୍ୱାଧୀନତାକୁ ବ ates ାଇଥାଏ: ଏହା ADR କୁ ଅଯ ason କ୍ତିକ ଭାବରେ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ କରିବାର ଖର୍ଚ୍ଚ ପରିଣାମକୁ ଉପେକ୍ଷା କରେ ଏବଂ ଚର୍ଚିଲ ବନାମ ମର୍ଥର ଟାଇଡଫିଲ [2023] ଅନୁସରଣ କରି କୋର୍ଟ ଏପରିକି ** ପକ୍ଷମାନଙ୍କୁ ADR ରେ ନିୟୋଜିତ କରିବାକୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦେଇପାରନ୍ତି |
B ଭୁଲ ଅଟେ - କ୍ଲାଏଣ୍ଟ ପାଇଁ ADR ର ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଫର୍ମ ଅଛି; ଏହି ଅଧ୍ୟାୟଟି କେବଳ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଏବଂ ଆଭିମୁଖ୍ୟ ଉପରେ ଧ୍ୟାନ ଦେଇଥାଏ |
C ଭୁଲ୍ - ତୃତୀୟ ପକ୍ଷ ସ୍ independent ାଧୀନ ଏବଂ ପକ୍ଷମାନଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ସହମତ ହେବା ଉଚିତ୍ , ଦାବିଦାରଙ୍କ ଦ୍ୱାରା ମନୋନୀତ ନୁହେଁ |
ଇ ଭୁଲ ଅଟେ - ଦଣ୍ଡବିଧାନ କରାଯିବ କି ନାହିଁ ସେ ସମ୍ବନ୍ଧରେ କୋର୍ଟର ଏକ ** ବିବେକ ଅଛି; ସେଗୁଡ଼ିକ ସ୍ୱୟଂଚାଳିତ ନୁହେଁ | (ଅଂଶ 1.2 ଏବଂ 1.3 ଦେଖନ୍ତୁ।)
ପ୍ରଶ୍ନ 2
ଦକ୍ଷତା ବୃଦ୍ଧି ପାଇଁ ଡିଜାଇନ୍ ହୋଇଥିବା ଏକ ଗ୍ରାହକ ଏକ ସ୍ମାର୍ଟ ଗୋଦାମ ବ୍ୟବସ୍ଥା ପରିଚାଳନା କରେ | ଗୋଟିଏ ଗୋଦାମରୁ ଅଭିଯୋଗ ଗ୍ରହଣ କରାଯାଇଛି ଯେ ଷ୍ଟକ୍ ସଠିକ୍ ଭାବରେ ରେକର୍ଡ କରାଯାଉ ନାହିଁ ଏବଂ ସେମାନେ ଚୁକ୍ତିନାମା ନବୀକରଣ କରିବେ ନାହିଁ | ଏହା ସ୍ପଷ୍ଟ ହୋଇଯାଏ ଯେ ସିଷ୍ଟମରେ ତ୍ରୁଟି ଥାଇପାରେ, ଏବଂ ଗ୍ରାହକଙ୍କ ପାଖରେ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଗୋଦାମ ଅଛି ଯାହା ସିଷ୍ଟମ୍ ବ୍ୟବହାର କରିବାକୁ ଚିନ୍ତା କରୁଛି | ନିମ୍ନଲିଖିତ ବିବୃତ୍ତି ମଧ୍ୟରୁ କେଉଁଟି ସମସ୍ୟାର ସମାଧାନ ପାଇଁ ଗ୍ରାହକଙ୍କ ସର୍ବୋତ୍ତମ ବିକଳ୍ପ ବର୍ଣ୍ଣନା କରେ ଏବଂ କାହିଁକି?

ଉ: ମଧ୍ୟସ୍ଥତା, କାରଣ ଏହା ମକଦ୍ଦମା ଅପେକ୍ଷା ଏକ ଶସ୍ତା ଏବଂ ତୀବ୍ର ବିକଳ୍ପ |

ବି ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍, କାରଣ ନିଷ୍ପତ୍ତି ଉଭୟ ପକ୍ଷ ପାଇଁ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଅଟେ |

C. ମଧ୍ୟସ୍ଥତା, କାରଣ ଏହା ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଭାବରେ ହୋଇଥାଏ ଏବଂ ଏହା ନିଶ୍ଚିତ କରିବ ଯେ ଅନ୍ୟ ଗୋଦାମଗୁଡ଼ିକ ବିବାଦ ବିଷୟରେ ଅବଗତ ନ ହୁଅନ୍ତି |

D. ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍, କାରଣ ସୂଚନା ପ୍ରଯୁକ୍ତିର ଜଣେ ବିଶେଷଜ୍ଞ ବିବାଦ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିପାରିବେ |

ଇ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା, କାରଣ ଏହା ଅଧିକ ସମ୍ଭାବନା ଯେ ଦଳଗୁଡିକ ସେମାନଙ୍କର ବ୍ୟବସାୟିକ ସମ୍ପର୍କକୁ ବଞ୍ଚାଇ ରଖିବେ |

Answer & explanation
ଉତ୍ତର: C।
C ହେଉଛି ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର - ଗ୍ରାହକଙ୍କ ପାଖରେ ଅନେକଗୁଡ଼ିଏ ଅନ୍ୟ ଗୋଦାମ ଅଛି ଯାହାକି ସିଷ୍ଟମକୁ ବିଚାର କରିଥାଏ, ଏବଂ ଯଦି ସେମାନେ ସଫ୍ଟୱେର୍ ସହିତ ସମସ୍ୟା ବିଷୟରେ ଅବଗତ ହୁଅନ୍ତି ତେବେ ଆଗକୁ ବ to ିବାର ସମ୍ଭାବନା ନାହିଁ; ମଧ୍ୟସ୍ଥତାର ଗୋପନୀୟତା (ଏବଂ ଏହା ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଭାବରେ ପରିଚାଳିତ ହେଉଛି) ତେଣୁ ଏଠାରେ ନିର୍ଣ୍ଣାୟକ ସୁବିଧା | ଧ୍ୟାନ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେ ଆର୍ବିଟ୍ରେସନ୍ ମଧ୍ୟ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ, କିନ୍ତୁ ମଧ୍ୟସ୍ଥତା ଭଲ ଫିଟ୍ କାରଣ ଏହା ଶସ୍ତା, ଦ୍ରୁତ ଏବଂ ଦଳଗୁଡିକ ଫଳାଫଳର ନିୟନ୍ତ୍ରଣ ବଜାୟ ରଖନ୍ତି |
A ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ନୁହେଁ - ଯଦିଓ ଗତି ଏବଂ ମୂଲ୍ୟ ହେଉଛି ମକଦ୍ଦମା ଉପରେ ମଧ୍ୟସ୍ଥତାର ସୁବିଧା, ସେଗୁଡିକ ଏଠାରେ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରସଙ୍ଗ ନୁହେଁ , ତେଣୁ ଏହା ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ନୁହେଁ |
ବି ହେଉଛି ଏକ ସତ୍ୟ ବକ୍ତବ୍ୟ (ଏକ ଆର୍ବିଟାଲ୍ ପୁରସ୍କାର ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ), କିନ୍ତୁ କ decision ଣସି ନିଷ୍ପତ୍ତିର ବାନ୍ଧିବା ପ୍ରକୃତି ଉଭୟ ଏକ ସୁବିଧା ଏବଂ ଅସୁବିଧା ** ଅଟେ, ଏବଂ ଏହା ଗୋପନୀୟତାର ମୁଖ୍ୟ ଚିନ୍ତାଧାରାକୁ ସମାଧାନ କରେ ନାହିଁ, ତେଣୁ ଏହା ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ନୁହେଁ |
ପୂର୍ବରୁ କୁହାଯାଇଥିବା କାରଣଗୁଡିକ ପାଇଁ D ହେଉଛି ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ନୁହେଁ, ଯଦିଓ ଏକ IT ବିଶେଷଜ୍ଞ ବ୍ୟବହାର କରିବାର କ୍ଷମତା ** ହେଉଛି ଏକ ଆଭିମୁଖ୍ୟର ଏକ ସୁବିଧା |
ଇ ସର୍ବୋତ୍ତମ ଉତ୍ତର ନୁହେଁ - ଗୋଦାମ ଚୁକ୍ତିନାମାକୁ ନବୀକରଣ କରିବାକୁ ଚାହୁଁନାହିଁ, ତେଣୁ ବ୍ୟବସାୟିକ ସମ୍ପର୍କକୁ ବଜାୟ ରଖିବା ଏହି କ୍ଷେତ୍ରରେ ଅପରିଚିତ | (ଅଂଶ 1.2.3 ଦେଖନ୍ତୁ।)
ପ୍ରଶ୍ନ 3
କେସ୍ ବିଶ୍ଳେଷଣ କରିବାବେଳେ ନିମ୍ନଲିଖିତ ମଧ୍ୟରୁ କେଉଁଟି ନୁହେଁ ଏକ ଜରୁରୀ ପ୍ରଶ୍ନ?

ଉ: କାର୍ଯ୍ୟର ସମସ୍ତ ସମ୍ଭାବ୍ୟ କାରଣ ଏବଂ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ଅଭିଯୁକ୍ତମାନଙ୍କୁ ଚିହ୍ନଟ କରାଯାଇଛି କି?

ବି, 'ଆଇନର ବିଷୟ' ଭାବରେ, ଗ୍ରାହକ କ’ଣ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ଆବଶ୍ୟକ?

C. ଗ୍ରାହକଙ୍କୁ କେଉଁ 'ବସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟ' ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବାକୁ ପଡିବ?

D. ଅଭିଯୁକ୍ତର ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ସୂଚନା କ’ଣ?

E. ଗ୍ରାହକଙ୍କ ମାମଲା କେତେ ଶକ୍ତିଶାଳୀ?

Answer & explanation
ଉତ୍ତର: ଡି।
D ସଠିକ୍ - ଅଭିଯୁକ୍ତର ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ସୂଚନା ହେଉଛି ନୁହେଁ ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରଶ୍ନ | ଏହା ପରିବର୍ତ୍ତେ, ତୁମେ ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ ଯେ କେଉଁ ପ୍ରମାଣ ବର୍ତ୍ତମାନ ଉପଲବ୍ଧ ବସ୍ତୁଗତ ତଥ୍ୟଗୁଡିକ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିବା ପାଇଁ (ଏବଂ ଆଉ କେଉଁ ପ୍ରମାଣ ପାଇବା ଆବଶ୍ୟକ) | ଯେହେତୁ ମକଦ୍ଦମା ଅଗ୍ରଗତି ହେଉଛି, ସେହି ପ୍ରମାଣଗୁଡିକ ପରୀକ୍ଷା ସମୟରେ ବ୍ୟବହାରଯୋଗ୍ୟ ହେବା ପାଇଁ ସମସ୍ତ ଆବଶ୍ୟକୀୟ ପ୍ରକ୍ରିୟାଗତ ପଦକ୍ଷେପ ନିଆଯିବା ନିଶ୍ଚିତ କରିବା ଜରୁରୀ ଅଟେ |
A, B, C ଏବଂ E ସମସ୍ତ ଅସଲି ଏକ କେସ୍ ଆନାଲିସିସରେ ଆବଶ୍ୟକୀୟ ପ୍ରଶ୍ନ ଏବଂ ତେଣୁ ଏକ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତର ଭାବରେ ଭୁଲ୍ ଅଟେ ଯାହା ନୁହେଁ | (ଅଂଶ 1.1.1 ଦେଖନ୍ତୁ।)
PASS SQE ସହିତ ଅଭ୍ୟାସ ଜାରି ରଖ : ଅଧ୍ୟାୟ ପ୍ରତି ତିନୋଟି ପ୍ରଶ୍ନ କେବଳ ଆରମ୍ଭ | ପରୀକ୍ଷା ବେଗରେ ଅଭ୍ୟାସ କରିବା ଏବଂ FLK1 ଏବଂ FLK2 ସିଲାବସ୍ ର ପ୍ରତ୍ୟେକ କୋଣକୁ ଆଚ୍ଛାଦନ କରିବା ପାଇଁ, CELE PASS SQE ଆପ୍ - 10,000 ରୁ ଅଧିକ ଉଚ୍ଚମାନର SQE1 ଅଭ୍ୟାସ ପ୍ରଶ୍ନ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ, CELE ର SQE ଶିକ୍ଷକମାନଙ୍କ ଦ୍ୱାରା ଲିଖିତ ବିସ୍ତୃତ ବ୍ୟାଖ୍ୟା ସହିତ | ଆଜି celebar.com ରେ ଅଭ୍ୟାସ ଆରମ୍ଭ କରନ୍ତୁ |